TRAINING MENGELOLA REKRUTMEN UNTUK POSISI EKSEKUTIF
TRAINING MENGELOLA REKRUTMEN UNTUK POSISI EKSEKUTIF
DESKRIPSI PELATIHAN
Rekrutmen untuk posisi eksekutif memerlukan strategi dan pendekatan yang lebih kompleks dibandingkan rekrutmen pada umumnya. Hal ini karena kandidat eksekutif harus memiliki keahlian yang unik, pengalaman yang relevan, dan kemampuan kepemimpinan yang tinggi. Training Mengelola Rekrutmen untuk Posisi Eksekutif ini dirancang untuk memberikan wawasan mendalam tentang cara mengidentifikasi, menarik, dan mengevaluasi kandidat terbaik untuk posisi eksekutif. Peserta akan mempelajari proses rekrutmen berbasis kompetensi, teknik wawancara tingkat tinggi, serta metode evaluasi yang komprehensif untuk memastikan kesesuaian kandidat dengan kebutuhan perusahaan.
Pelatihan ini adalah program yang dirancang untuk memberikan panduan komprehensif dalam mengelola rekrutmen untuk posisi eksekutif. Fokusnya adalah pada penguasaan teknik identifikasi, penarikan, dan seleksi kandidat yang sesuai dengan kebutuhan strategis perusahaan serta memastikan kandidat mampu berkontribusi pada kesuksesan organisasi.
Pelatihan yang membahas mengenai Pelatihan Rekrutmen Karyawan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
TUJUAN PELATIHAN
- Menguasai strategi rekrutmen yang efektif untuk posisi eksekutif.
- Meningkatkan keterampilan dalam menilai kompetensi kepemimpinan dan kemampuan strategis kandidat.
- Memahami teknik wawancara yang relevan untuk menyeleksi kandidat eksekutif.
- Mengembangkan proses rekrutmen berbasis data dan analitik.
- Meningkatkan kemampuan untuk memastikan kecocokan kandidat dengan budaya organisasi.
Dengan mengikuti Recruitment Management Program ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai teknik dalam menyeleksi kandidat.
MATERI PELATIHAN
- Pengenalan Rekrutmen Eksekutif dan Tantangannya
- Identifikasi Kompetensi Utama untuk Posisi Eksekutif
- Strategi Penarikan Kandidat Eksekutif Secara Global
- Teknik Penyaringan Awal untuk Kandidat Eksekutif
- Wawancara Berbasis Kompetensi untuk Posisi Eksekutif
- Penilaian Psikometrik dan Kepemimpinan Kandidat
- Analisis Kecocokan Budaya Organisasi
- Proses Negosiasi dan Penawaran untuk Posisi Eksekutif
- Studi Kasus Rekrutmen Eksekutif Berhasil
- Tren dan Inovasi dalam Rekrutmen Eksekutif
Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Jakarta, Yogyakarta, Bali, Surabaya, dan Lombok . Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.
PESERTA PELATIHAN
Kursus HR Rekrutmen dan Seleksi Karyawan ini sangat cocok untuk diikuti oleh peserta di kalangan:
- Manajer Rekrutmen
- Spesialis Rekrutmen Eksekutif
- Kepala Divisi Sumber Daya Manusia
- Konsultan Rekrutmen Profesional
- Direktur HR dan Talent Acquisition
METODE PELATIHAN
Pelatihan ini disampaikan melalui metode yang interaktif dan aplikatif, menggabungkan pemaparan materi oleh instruktur berpengalaman, diskusi kelompok untuk mendalami konsep, serta simulasi dan studi kasus yang memungkinkan peserta memahami penerapan langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, peserta tidak hanya memperoleh wawasan teoretis tetapi juga keterampilan praktis yang dapat diterapkan sesuai dengan kebutuhan industri.
Instruktur Training Mengelola Rekrutmen untuk Posisi Eksekutif
Pelatihan yang diselenggarakan akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman di bidang Rekrutmen untuk Posisi Eksekutif :
Instruktur yang mengajar pelatihan ini merupakan instruktur yang berkompeten di bidang Training Proses Rekrutmen dan Seleksi baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
JADWAL PELATIHAN TMI CONSULTANT TAHUN 2025
- Batch 1 : 15 – 16 Januari 2025
- Batch 2 : 12 – 13 Februari 2025
- Batch 3 : 19 – 20 Maret 2025
- Batch 4 : 16 – 17 April 2025
- Batch 5 : 14 – 15 Mei 2025
- Batch 6 : 11 – 12 Juni 2025
- Batch 7 : 9 – 10 Juli 2025
- Batch 8 : 13 – 14 Agustus 2025
- Batch 9 : 17 – 18 September 2025
- Batch 10 : 15 – 16 Oktober 2025
- Batch 11 : 12 – 13 November 2025
- Batch 12 : 10 – 11 Desember 2025
Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta
Lokasi Training (Online – Offline)
- Jakarta : Hotel Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
- Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
- Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel, Dafam Malioboro Hotel, Prima Inn Hotel .
- Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
- Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel .
- Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
- Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel .
Investasi Training (Online – Offline)
- Offline Training 6.000.000
- Online Training 3.000.000
Syarat dan Ketentuan Berlaku
Investasi pelatihan tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). Training di Jakarta, Yogyakarta, Bali, Surabaya, Lombok dan di berbagai kota lainnya.
*Please feel free to contact us.
Fasilitas Training Offline
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara/Stasiun/Terminal)
- FREE Akomodasi ke tempat pelatihan bagi peserta Module / Handout
- FREE Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
- Training room full AC and Multimedia
*Artikel diatas ditulis oleh Ummi Hasanah, saya seorang content writer dan copywriter serta spesialisasi pada SEO untuk penulisan silabus pelatihan/training. Saya telah berkontribusi menulis artikel pada website Info Training Jakarta sejak awal tahun 2025, dengan menulis konten yang informatif membantu para profesional serta perusahaan menemukan solusi pelatihan yang tepat dengan menghadirkan artikel yang mudah ditemukan.
