TRAINING MEMAHAMI DIVERSITAS DALAM PROSES REKRUTMEN

TRAINING MEMAHAMI DIVERSITAS DALAM PROSES REKRUTMEN

Deskripsi

Diversitas dalam proses rekrutmen merupakan elemen penting dalam membangun tim yang inklusif dan beragam. Training diversitas dalam rekrutmen ini dirancang untuk membantu profesional HR memahami manfaat keberagaman di tempat kerja, mengurangi bias dalam rekrutmen, serta menerapkan strategi inklusif dalam pencarian dan seleksi kandidat. Dengan pendekatan berbasis data dan studi kasus, peserta akan mendapatkan wawasan mendalam mengenai praktik rekrutmen yang mendukung keberagaman dan kesetaraan di lingkungan kerja.

Pelatihan rekrutmen berbasis diversitas ini membahas konsep diversitas dalam rekrutmen serta bagaimana perusahaan dapat menerapkan strategi rekrutmen yang lebih inklusif. Peserta akan mempelajari metode mengidentifikasi dan mengurangi bias, serta membangun proses seleksi yang mendukung keberagaman dan kesetaraan tenaga kerja.

Kursus yang membahas mengenai diversitas dalam rekrutmen ini tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

Tujuan

• Memahami pentingnya diversitas dalam rekrutmen dan dampaknya terhadap bisnis.
• Mengidentifikasi dan mengurangi bias dalam proses seleksi kandidat.
• Mempelajari strategi rekrutmen yang lebih inklusif dan adil.
• Mengembangkan kebijakan rekrutmen berbasis keberagaman dan inklusi.
• Mengoptimalkan employer branding untuk menarik talenta dari berbagai latar belakang.

Dengan mengikuti kursus strategi employer branding ini, diharapkan peserta dapat lebih mendalami mengenai strategi rekrutmen dalam perusahaan.

Materi

1. Konsep dasar diversitas, inklusi, dan kesetaraan dalam rekrutmen
2. Dampak keberagaman terhadap kinerja perusahaan
3. Identifikasi bias dalam proses rekrutmen
4. Teknik wawancara berbasis inklusi
5. Strategi employer branding untuk menarik kandidat beragam
6. Penggunaan data dalam mengukur keberagaman tenaga kerja
7. Regulasi dan kebijakan terkait rekrutmen inklusif
8. Peran teknologi dalam menciptakan proses seleksi yang adil
9. Studi kasus implementasi rekrutmen berbasis diversitas
10. Best practice dalam membangun lingkungan kerja inklusif

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Jakarta, Yogyakarta, Bali, Surabaya, dan Lombok . Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta

Sertifikasi HR untuk keberagaman kerja ini sangat cocok untuk diikuti oleh peserta di kalangan:

• HR Recruitment Specialist
• Manajer Sumber Daya Manusia
• Talent Acquisition Officer
• Diversity & Inclusion Officer
• Kepala Departemen Rekrutmen

Metode

Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

Instruktur

Workshop mengurangi bias rekrutmen ini akan dipandu oleh instruktur berpengalaman yang memiliki keahlian di bidang diversitas dalam rekrutmen. Mereka berasal dari berbagai latar belakang, baik akademisi maupun praktisi, sehingga peserta dapat memperoleh wawasan yang lebih luas dan mendalam.

Jadwal Pelatihan TMI Consulatnt Tahun 2025

• Batch 1 : 15 – 16 Januari 2025
• Batch 2 : 12 – 13 Februari 2025
• Batch 3 : 19 – 20 Maret 2025
• Batch 4 : 16 – 17 April 2025
• Batch 5 : 14 – 15 Mei 2025
• Batch 6 : 11 – 12 Juni 2025
• Batch 7 : 9 – 10 Juli 2025
• Batch 8 : 13 – 14 Agustus 2025
• Batch 9 : 17 – 18 September 2025
• Batch 10 : 15 – 16 Oktober 2025
• Batch 11 : 12 – 13 November 2025
• Batch 12 : 10 – 11 Desember 2025

Catatan : jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Training (Online – Offline)

• Jakarta : Hotel Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
• Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel.
• Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel, Dafam Malioboro Hotel, Prima Inn Hotel.
• Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel.
• Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
• Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions.
• Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel.

Investasi Training (Online – Offline)

• Offline Training 6.000.000
• Online Training 3.000.000

Syarat dan Ketentuan Berlaku
Investasi pelatihan tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). Training di Jakarta, Yogyakarta, Bali, Surabaya, Lombok, dan di berbagai kota lainnya.
*Please feel free to contact us.

Fasilitas Training Offline

• Modul Pelatihan
• FREE Flashdisk
• Sertifikat
• FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
• Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
• 2x Coffee Break & 1 Lunch
• FREE Souvenir Exclusive
• Training room full AC and Multimedia

*Artikel di atas ditulis oleh Ummi Hasanah. Saya adalah seorang content writer dan copywriter dengan spesialisasi SEO dalam penulisan silabus pelatihan/training. Sejak awal tahun 2025, saya telah berkontribusi dalam menulis artikel di website TMI Consultant. Saya berfokus pada pembuatan konten informatif yang membantu para profesional serta perusahaan dalam menemukan solusi pelatihan yang tepat.