Facebook X-twitter Youtube Instagram

8:00AM - 17:00PM.

Senin - Jumat.

Online 24x7 .

0812 3996 3897.

Email Us.

tmi@tmi-consultant.com.

Kategori Pilihan

Category: HRM

Jelajahi berbagai program pelatihan unggulan di bidang ini. Pilih kelas yang paling sesuai untuk meningkatkan kompetensi spesifik Anda dan mendongkrak performa tim.

TRAINING HR ANALYTICS UNTUK EKSEKUTIF
Eksekutif

TRAINING HUMAN CAPITAL ANALYTICS FOR EXECUTIVES

TRAINING HUMAN CAPITAL ANALYTICS FOR EXECUTIVES Deskripsi Menurut Deloitte, organisasi yang mengadopsi people analytics secara efektif memiliki kemungkinan lebih tinggi dalam meningkatkan kinerja bisnis dan retensi karyawan dibandingkan yang tidak menggunakan pendekatan berbasis data. Sesuai pernyataan tersebut, kemampuan menganalisis data human capital menjadi sangat penting bagi para eksekutif dalam mengambil

LIhat Selengkapnya »
October 24, 2026
TRAINING EMOTIONAL INTELLIGENCE FOR LEADERSHIP
HRM

TRAINING EMPATHY IN LEADERSHIP

TRAINING EMPATHY IN LEADERSHIP Deskripsi Menurut World Economic Forum, kemampuan seperti emotional intelligence dan kepemimpinan berbasis empati menjadi keterampilan penting di masa depan karena berpengaruh langsung terhadap kolaborasi dan produktivitas tim. Kurangnya empati dalam kepemimpinan dapat menurunkan engagement karyawan dan meningkatkan potensi konflik di tempat kerja. Untuk menghindarinya, pelatihan Empathy

LIhat Selengkapnya »
October 23, 2026
TRAINING STRATEGI HR DALAM MANAJEMEN BISNIS
Business

TRAINING BUSINESS CONTINUITY PLANNING FOR HR

TRAINING BUSINESS CONTINUITY PLANNING FOR HR Deskripsi Menurut International Organization for Standardization melalui standar ISO 22301, organisasi diwajibkan memiliki sistem manajemen keberlangsungan bisnis untuk memastikan operasional tetap berjalan saat terjadi gangguan, termasuk pada aspek sumber daya manusia. Tanpa perencanaan yang matang, gangguan seperti krisis kesehatan, bencana, atau disrupsi digital dapat

LIhat Selengkapnya »
October 22, 2026
TRAINING PENINGKATAN SKILL KARYAWAN
Employee

TRAINING WORKFORCE RESKILLING & UPSKILLING STRATEGY

TRAINING WORKFORCE RESKILLING & UPSKILLING STRATEGY Deskripsi Menurut World Economic Forum, lebih dari 50% tenaga kerja global diperkirakan membutuhkan reskilling pada dekade ini akibat perubahan teknologi dan otomatisasi. Dalam rangka menyiapkan strategi pengembangan kompetensi yang tepat, pelatihan Workforce Reskilling & Upskilling Strategy ini akan membantu peserta memahami strategi reskilling dan

LIhat Selengkapnya »
October 22, 2026
TRAINING EMPLOYEE RETENTION PROGRAM
Employee

TRAINING RETENTION STRATEGY & TURNOVER CONTROL

TRAINING RETENTION STRATEGY & TURNOVER CONTROL Deskripsi Merujuk pada riset Gallup, tingkat turnover yang tinggi tidak hanya membebani organisasi dengan biaya operasional yang signifikan, tetapi juga menghambat produktivitas. Oleh karena itu, pengembangan strategi retensi yang sistematis menjadi krusial bagi keberhasilan bisnis dalam mengendalikan perputaran tenaga kerja. Sejalan dengan kebutuhan tersebut,

LIhat Selengkapnya »
October 18, 2026
TRAINING EMPLOYEE ONBOARDING & OFFBOARDING PROGRAM
Employee

TRAINING ONBOARDING & OFFBOARDING SYSTEM

TRAINING ONBOARDING & OFFBOARDING SYSTEM Deskripsi Menurut Gallup 2025 State of the Global Workplace, hanya 23% karyawan terlibat penuh secara global. Oleh karena itu, kemampuan merancang employee satisfaction survey krusial untuk pelatihan ini, karena tanpa data akurat, organisasi gagal mendeteksi penyebab disengagement sehingga dapat menimbulkan kerugian finansial. Perusahaan perlu merancang

LIhat Selengkapnya »
October 18, 2026
TRAINING EMPLOYEE ENGAGEMENT SURVEY
Data Analyst

TRAINING EMPLOYEE SATISFACTION SURVEY DESIGN

TRAINING EMPLOYEE SATISFACTION SURVEY DESIGN Deskripsi Menurut Gallup 2025 State of the Global Workplace, hanya 23% karyawan terlibat penuh secara global. Oleh karena itu, kemampuan merancang employee satisfaction survey krusial untuk pelatihan ini, karena tanpa data akurat, organisasi gagal mendeteksi penyebab disengagement sehingga dapat menimbulkan kerugian finansial. Perusahaan perlu merancang

LIhat Selengkapnya »
October 17, 2026
TRAINING SISTEM DOKUMENTASI HR
HRD

TRAINING HR DOCUMENTATION & RECORD MANAGEMENT

TRAINING HR DOCUMENTATION & RECORD MANAGEMENT Deskripsi Menurut International Organization for Standardization melalui standar ISO 15489 tentang records management, pengelolaan dokumen yang efektif dapat meningkatkan efisiensi operasional dan memastikan kepatuhan terhadap regulasi. Untuk itu, sistem dokumentasi HR menjadi elemen penting yang perlu diperhatikan dalam organisasi. Melalui pelatihan HR Documentation &

LIhat Selengkapnya »
October 17, 2026
TRAINING PENGELOLAAN TIM HYBRID
Employee

TRAINING HYBRID WORK MANAGEMENT STRATEGY

TRAINING HYBRID WORK MANAGEMENT STRATEGY Deskripsi Mengacu pada Microsoft melalui Work Trend Index, lebih dari 70% karyawan global menginginkan fleksibilitas kerja hybrid. Hal tersebut membuat organisasi perlu mengembangkan strategi pengelolaan kerja yang adaptif dan efektif. Pelatihan Hybrid Work Management Strategy ini dapat membantu organisasi untuk memberikan pemahaman komprehensif mengenai strategi

LIhat Selengkapnya »
October 15, 2026
TRAINING TRANSFORMASI DIGITAL HR
HRD

TRAINING HR INNOVATION LAB

TRAINING HR INNOVATION LAB Deskripsi Menurut Deloitte, lebih dari 70% organisasi global telah mengadopsi transformasi HR berbasis digital dan inovasi untuk meningkatkan kinerja bisnis sehingga kemampuan inovasi dalam fungsi HR menjadi semakin krusial. Oleh karena itu, perusahaan perlu mengembangkan pendekatan HR yang adaptif dan berbasis teknologi agar mampu bersaing di

LIhat Selengkapnya »
October 13, 2026
Kontak Kami
sayidah cro tmi
0812 3996 3897
tmi.konsultan@gmail.com
Jadwal Fix Running
Sosial Media
Lokasi Kami
Training Kami
pelatihan Terbaru