TRAINING STATISTICS FOR INDUSTRY

TRAINING STATISTICS FOR INDUSTRY

Deskripsi Training Statistics For Industry

Statistik training untuk industri adalah proses pengumpulan dan analisis data terkait program training dalam suatu sektor tertentu. Ini dapat mencakup berbagai aspek seperti training karyawan, pengembangan keterampilan, dan pendidikan tenaga kerja. Tujuannya biasanya adalah untuk menilai efektivitas inisiatif training dan membuat keputusan informasi untuk meningkatkan kinerja organisasi.

Statistik ini membantu organisasi membuat keputusan berdasarkan data tentang program training mereka, memastikan bahwa mereka sejalan dengan tujuan bisnis dan berkontribusi pada kesuksesan keseluruhan perusahaan. Data yang dikumpulkan juga dapat digunakan untuk mengidentifikasi area yang perlu ditingkatkan dan mengoptimalkan inisiatif training di masa depan.

Tujuan Training Statistics For Industry

1. Mengukur Efektivitas Pelatihan

• Menilai sejauh mana program pelatihan dapat mencapai tujuan mereka dalam meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.
• Mengukur dampak positif pelatihan terhadap produktivitas, kinerja pekerjaan, dan pencapaian tujuan bisnis.

2. Menilai Pencapaian Keterampilan

• Memantau perkembangan keterampilan karyawan seiring waktu.
• Menilai peningkatan keterampilan dan kemampuan yang dapat diatribusikan kepada pelatihan yang diberikan.

3. Mengukur Kepuasan dan Keterlibatan Karyawan

• Menganalisis tingkat kepuasan karyawan terhadap program pelatihan.
• Menilai sejauh mana karyawan merasa terlibat dan termotivasi oleh pelatihan yang diterima.

4. Menilai Pengembalian Investasi (ROI) Pelatihan

• Menghitung nilai ekonomi dari investasi yang dikeluarkan untuk pelatihan.
• Menilai apakah manfaat yang diperoleh dari pelatihan sebanding dengan biaya yang dikeluarkan.

5. Mendukung Pengambilan Keputusan Strategis

• Memberikan data yang diperlukan bagi manajemen untuk membuat keputusan strategis terkait pengembangan karyawan dan kebutuhan pelatihan.
• Membantu dalam menentukan arah dan fokus program pelatihan berdasarkan kebutuhan industri dan organisasi.

Materi Training Statistics For Industry

1. Pengenalan Statistik dalam Konteks Industri

• Definisi dasar statistik.
• Pentingnya statistik dalam konteks industri.
• Konsep dasar seperti mean, median, modus, dan sebaran data.

2. Metode Pengumpulan Data

• Jenis-jenis data yang dapat dikumpulkan.
• Teknik-teknik pengumpulan data seperti survei, wawancara, dan observasi.
• Kelebihan dan kekurangan masing-masing metode.

3. Analisis Deskriptif

• Presentasi dan interpretasi data menggunakan grafik, tabel, dan ukuran statistik deskriptif.
• Menyusun ringkasan statistik untuk data pelatihan industri.

4. Pengukuran Efektivitas Pelatihan

• Metode untuk mengukur efektivitas pelatihan.
• Penggunaan indikator kinerja karyawan.
• Penggunaan data sebelum dan setelah pelatihan untuk mengevaluasi perubahan keterampilan dan pengetahuan.

5. Analisis Korelasi dan Regresi

• Konsep korelasi antara variabel-variabel terkait.
• Penggunaan analisis regresi untuk memahami hubungan sebab-akibat antara variabel-variabel pelatihan dan hasil kinerja.

6. Pengukuran Kepuasan dan Keterlibatan Karyawan

• Desain survei kepuasan karyawan.
• Analisis data survei untuk mendapatkan wawasan tentang tingkat keterlibatan dan kepuasan terhadap program pelatihan.

7. Analisis Biaya dan Manfaat

• Konsep Return on Investment (ROI) dalam konteks pelatihan industri.
• Perhitungan biaya dan manfaat terkait pelatihan.

8. Pengambilan Keputusan Berbasis Data

• Bagaimana menggunakan data untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.
• Studi kasus tentang bagaimana analisis data pelatihan dapat membantu meningkatkan strategi sumber daya manusia dan pengembangan karyawan.

9. Evaluasi Model dan Prediksi

• Penggunaan model statistik untuk memprediksi kebutuhan pelatihan di masa depan.
• Evaluasi keakuratan dan keandalan model prediksi.

JADWAL TRAINING TERBARU 2025

23 – 24 Januari 2024
7 – 8 Februari 2024
6 – 7 Maret 2024
23 – 24 April 2024
7 – 8 Mei 2024 || 21 – 22 Mei 2024
11 – 12 Juni 2024
11 – 12 Juni 2024
21 – 22 Agustus 2024
18 – 19 September 2024
8 – 9 Oktober 2024 || 22 – 23 Oktober 2024
5 – 6 November 2024 || 19 – 20 November 2024
10 – 11 Desember 2024

Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta pelatihan.

LOKASI TRAINING

• Jakarta : Hotel Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
• Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
• Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel, Dafam Malioboro Hotel, Prima Inn Hotel .
• Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
• Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel .
• Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel .

Investasi training

Offline Training 6.000.000
Online Training 3.000.000

Syarat dan Ketentuan Berlaku
Investasi pelatihan tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call).
*Please feel free to contact us.

FASILITAS

-FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
-FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan
-Module / Handout training
-FREE Flashdisk
-Sertifikat training
-FREE Bag or bagpack (Tas Training)
-Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)