TRAINING MEDIASI UNTUK MENYELESAIKAN KONFLIK ANTARA MANAJEMEN DAN KARYAWAN
TRAINING MEDIASI UNTUK MENYELESAIKAN KONFLIK ANTARA MANAJEMEN DAN KARYAWAN
Deskripsi
Training mediasi penyelesaian konflik ini dirancang untuk memperkuat kemampuan menyelesaikan konflik secara konstruktif antara pihak manajemen dan karyawan melalui pendekatan mediasi yang efektif. Fokus pelatihan meliputi teknik komunikasi, pemahaman hukum ketenagakerjaan, dinamika hubungan industrial, serta simulasi mediasi berbasis kasus nyata. Tujuan utamanya adalah menciptakan lingkungan kerja yang harmonis dan menjaga keberlangsungan operasional perusahaan tanpa mengabaikan hak dan kepentingan para pihak yang terlibat.
Mengapa pelatihan ini penting untuk diikuti?
Konflik yang tidak terselesaikan akan menurunkan produktivitas dan menciptakan ketegangan jangka panjang dalam organisasi. Mediasi menjadi jembatan untuk mempertemukan kepentingan kedua belah pihak secara adil dan profesional. Pelatihan ini membekali peserta dengan pendekatan yang berdaya guna dalam mencegah, meredam, dan menyelesaikan konflik secara damai.
Pelatihan manajemen konflik dan solusi ini merupakan program pengembangan kompetensi untuk membantu para profesional menyelesaikan konflik kerja melalui pendekatan mediasi yang objektif, sistematis, dan berbasis hukum serta etika hubungan kerja.
Kursus ini mengajarkan mengenai mediasi penyelesaian konflik karyawan, sehingga peserta membutuhkan waktu khusus dan bimbingan profesional untuk memahaminya secara tuntas.
Tujuan
- Meningkatkan keterampilan mediasi dalam konteks hubungan industrial.
- Memahami proses penyelesaian konflik berdasarkan hukum ketenagakerjaan.
- Menguasai teknik komunikasi asertif dan empatik dalam situasi konflik.
- Menyusun strategi penyelesaian konflik yang menguntungkan kedua belah pihak.
- Membangun budaya kerja yang terbuka, kolaboratif, dan solutif.
Pelatihan penyelesaian konflik karyawan ini membekali peserta dengan pemahaman mendalam mengenai teknik negosiasi dan mediasi.
Materi
- Dasar-Dasar Mediasi dalam Hubungan Industrial
- Jenis dan Penyebab Konflik di Tempat Kerja
- Tahapan dan Prosedur Mediasi
- Peran Netralitas dan Empati dalam Mediasi
- Teknik Negosiasi dan Kompromi Efektif
- Komunikasi Interpersonal dalam Konflik
- Hukum Ketenagakerjaan dan Penyelesaian Perselisihan
- Simulasi Mediasi antara Manajemen dan Karyawan
- Pencegahan Konflik melalui Pendekatan Proaktif
- Evaluasi Hasil Mediasi dan Implementasi Kesepakatan
Peserta
Training manajemen konflik ini sangat cocok untuk diikuti oleh peserta di kalangan:
- HR Manager
- Industrial Relations Officer
- Supervisor Operasional
- Manajer Unit Kerja
- Pengurus Serikat Pekerja
Metode
Pelatihan ini menghadirkan pendekatan interaktif dan aplikatif untuk membantu peserta memahami materi secara lebih efektif. Instruktur berpengalaman menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta secara aktif terlibat dalam diskusi kelompok untuk memperdalam pemahaman konsep. Selain itu, mendorong peserta mengikuti simulasi dan menganalisis studi kasus nyata agar dapat menerapkan konsep langsung dalam konteks dunia kerja. Melalui metode ini, peserta tidak hanya menguasai teori, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang sesuai dengan kebutuhan industri.
Instruktur
Training mediasi konflik ini akan dipandu oleh instruktur berpengalaman yang memiliki keahlian di bidang manajemen konflik. Mereka berasal dari berbagai latar belakang, baik akademisi maupun praktisi, sehingga peserta dapat memperoleh wawasan yang lebih luas dan mendalam.
Jadwal Pelatihan TMI Consulatnt Tahun 2025
- Batch 1 : 15 – 16 Januari 2025
- Batch 2 : 12 – 13 Februari 2025
- Batch 3 : 19 – 20 Maret 2025
- Batch 4 : 16 – 17 April 2025
- Batch 5 : 14 – 15 Mei 2025
- Batch 6 : 11 – 12 Juni 2025
- Batch 7 : 9 – 10 Juli 2025
- Batch 8 : 13 – 14 Agustus 2025
- Batch 9 : 17 – 18 September 2025
- Batch 10 : 15 – 16 Oktober 2025
- Batch 11 : 12 – 13 November 2025
- Batch 12 : 10 – 11 Desember 2025
Catatan : jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta
Temukan potensimu yang belum tergali. Daftar sekarang!
Lokasi Training (Online – Offline)
Penyelenggara telah mengadakan pelatihan ini di berbagai kota dan siap menyelenggarakannya kembali sesuai kebutuhan perusahaan. Beberapa kota dan lokasi hotel yang pernah menjadi tempat pelatihan, antara lain:
- Jakarta, Amaris Kemang, Amaris Juanda, Amaris Pasar Baru
- Bandung, Neo Dipatiukur, Amaris Setiabudhi
- Yogyakarta, Fortuna Grande Malioboro, Ibis Style Malioboro, Delaxston
- Surabaya, Neo Gubeng, 88 Embong Malang
- Bali, Quest Kuta, Neo+ Legian Kuta
Fasilitas Training Offline
- Module / Handout Training Mediasi untuk Menyelesaikan Konflik antara Manajemen dan Karyawan
- Flashdisk
- Sertifikat Training Mediasi untuk Menyelesaikan Konflik antara Manajemen dan Karyawan
- FREE Bag or bagpack
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir
- Training room full AC and Multimedia
*Artikel di atas ditulis oleh Ummi Hasanah. Saya adalah seorang content writer dan copywriter dengan spesialisasi SEO dalam penulisan silabus pelatihan/training. Sejak awal tahun 2025, saya telah berkontribusi dalam menulis artikel di website TMI Consultant. Saya berfokus pada pembuatan konten informatif yang membantu para profesional serta perusahaan dalam menemukan solusi pelatihan yang tepat.