ADMINISTRASI IT LEVEL LANJUT PELATIHAN ADMINISTRASI IT LEVEL LANJUT DESCRIPTION Penggunaan Teknologi Informasi dalam menyelesaikan berbagai pekerjaan perkantoran sangat mendukung dalam upaya peningkatan kecepatan, kualitas dan performance kerja. Seiring dengan perkembangan teknologi informasi yang sangat dinamis, berbagai tawaran menu, fasilitas dan tools untuk kemudahan kerja banyak ditemukan dan jika dapat
Workshop Legal Aspect on Oil & Gas Industry Pelatihan Workshop Legal Aspect on Oil & Gas Industry Pendahuluan After the workshop, the participant will be expected to have legal skill in order to understand legal aspect of oil & gas including understanding of: * (i) many kinds of common contract
Well Line Simulation Pelatihan Well Line Simulation DESCRIPTION Simulasi berasal dari kata “Simulate” yang arti sebenarnya “to assume the apperearance of without reality” atau menganggap suatu kinerja tanpa adanya suatu kenyataan. Jadi pengertian dari simulasi performansi dari reservoir adalah pembuatan model fisik maupun numerik di mana model yang dibuat ini
Web Programming Pelatihan Web Programming Deskripsi Web Programming adalah paket kursus untuk membangun keahlian dalam bidang pembuatan aplikasi berbasis web. Aplikasi berbasis web adalah aplikasi client-server yang dijalankan dengan menggunakan web-browser pada sisi Client, dan web-server pada sisi Server. Jenis aplikasi berbasis web saat ini berkembang dengan pesat, seiring dengan
Kiat Sukses Mengikuti Wawancara Kerja Training Kiat Sukses Mengikuti Wawancara Kerja PENGANTAR Wawancara dalam seleksi merupakan salah satu proses yang sangat penting dan tidak dapat dihindari. Seorang pencari kerja dituntut untuk bisa menjawab setiap pertanyaan dengan baik dan benar. Banyak orang yang merasa sulit dan bimbang dalam melewati proses wawancara.
VIBRATION MONITORING AND CONTROL SYSTEM PELATIHAN VIBRATION MONITORING AND CONTROL SYSTEM TUJUAN 1. Peserta memiliki kemampuan dasar-dasar mechanical vibration 2. Peserta mampu menginterpretasikan masalah-masalah vibrasi pada rotating equipment 3. Peserta memiliki kemampuan untuk memilih bility to select probe of vibration MATERI TRAINING VIBRATION MONITORING AND CONTROL SYSTEM 1. Fundamental vibration
VIBRATION ANALYSIS & TRIBOLOGY PELATIHAN VIBRATION ANALYSIS & TRIBOLOGY DESKRIPSI Vibration Analysis adalah sebuah metode untuk mendeteksi unbalance, misalignment, kebengkokan shaft, eccentric rotors, Pulley dan Belts dan sebagainya, selain itu juga mengetahui adanya resonansi, mechanical looseness, oil whirl, kerusakan bearing, permasalahan gear mesh, motor dan lainnya. Sedangkan Tribology and Oil
Valves: Selection, Operation and Maintenance Pelatihan Valves : Selection, Operation and Maintenance COURSE OUTLINE 1. Introduction to Valves + Valve Classification According to Function. + Classification According to Application. + Classification According to Motion. + Classification According to Port Size. + Common Piping Nomenclature. 2. Valve Selection Criteria + Valve
TRANSAKSI MATERIAL DAN PERUBAHAN KEGIATAN USAHA PELATIHAN TRANSAKSI MATERIAL DAN PERUBAHAN KEGIATAN USAHA Latar Belakang Pada tanggal 28 November 2011 yang lalu, Badan Pengawas Pasar Modal dan Lembaga Keuangan (Bapepam & LK) telah merevisi Peraturan IX.E.2 tentang Transaksi Material dan Perubahan Kegiatan Usaha Utama melalui Keputusan Ketua Bapepam & LK
MOTIVATIONAL MANAGEMENT PELATIHAN MOTIVATIONAL MANAGEMENT Deskripsi Masalah motivasi merupakan salah satu hal yang paling banyak dihadapi oleh seorang manajer sehingga diperlukan satu penanganan yang jitu dan tuntas. Pelatihan ini akan mengupas dengan tuntas segala aspek yang berkaitan dengan pengelolaan motivasi. Karenanya sangat dianjurkan untuk diikuti oleh semua manajer lini dari
TRAINING LEADERSHIP DEVELOPMENT FRAMEWORK Deskripsi Mengacu pada data Deloitte, lebih dari 80% organisasi menilai pengembangan kepemimpinan sebagai prioritas
TRAINING CHANGE MANAGEMENT FOR HR LEADERS Deskripsi Berdasarkan data McKinsey & Company, sekitar 70% inisiatif perubahan organisasi gagal
TRAINING AGILE TEAM COLLABORATION Deskripsi Menurut Project Management Institute, organisasi yang mengadopsi pendekatan agile memiliki tingkat keberhasilan proyek
TRAINING DATA-DRIVEN HR STRATEGY Deskripsi Diketahui berdasarkan Deloitte, organisasi yang menerapkan people analytics secara efektif memiliki kemungkinan lebih
TRAINING BUILDING POSITIVE ATTITUDE Deskripsi Menurut laporan dari Gallup dalam State of the Global Workplace Report, karyawan yang
TRAINING CONFLICT RESOLUTION SKILLS Deskripsi Laporan pengelolaan konflik organisasi dari International Labour Organization mengungkapkan bahwa pengelolaan konflik yang
TRAINING DESIGN THINKING FOR INNOVATION Deskripsi Merujuk pada laporan pengembangan inovasi dari Organisation for Economic Co-operation and Development,
TRAINING STRATEGIC THINKING SKILLS Deskripsi Laporan pengembangan kepemimpinan dari World Economic Forum menunjukkan bahwa kemampuan berpikir analitis dan
TRAINING VIRTUAL TEAM MANAGEMENT Deskripsi Laporan transformasi dunia kerja dari International Labour Organization menunjukkan bahwa peningkatan praktik kerja
TRAINING HR LEGAL DRAFTING SKILLS Deskripsi Publikasi regulasi ketenagakerjaan dari International Labour Organization menunjukkan bahwa kejelasan kontrak kerja
TRAINING SALARY STRUCTURE DESIGN Deskripsi Laporan pengelolaan kompensasi dari International Labour Organization menunjukkan bahwa sistem struktur upah yang
TRAINING PAYROLL MANAGEMENT SYSTEM Deskripsi Pengelolaan sistem payroll yang efektif menjadi bagian penting dalam administrasi sumber daya manusia
