ACHIEVEMENT MOTIVATION TRAINING

DESKRIPSI TRAINING MOTIVASI BERPRESTASI

Achievement Motivation Training Motivasi Berprestasi merupakan motivasi yang ada dalam diri manusia merupakan bentuk kemampuan bertahan dan berkembang manusia tersebut dengan kondisi sekitarnya. Dalam dunia kerja, motivasi sangat dibutuhkan oleh para karyawan guna pengembangan karir dan prestasi. Kami rekomendasikan untuk mengikuti pelatihan guna menambah ilmu dan wawasan mengenai permasalahan ini.
Suatu perusahaan dapat bertahan dan berkembang dengan baik apabila setiap personil didalamnya memiliki motivasi kerja yang baik/optimal. Motivasi kerja akan mendorong dan meningkatkan kinerja dan kompetensi personil perusahaan terkait.

Dengan diadakannya Achievement Motivation Training Motivasi Berprestasi diharapkan mampu memahami teknik dalam membangun motivasi dan pengembangan potensi diri secara optimal. Dengan menggunakan metode pelatihan yang efektif seperti presentasi, diskusi tanya jawab, studi kasus, brainstorming dan praktek. Sehingga ilmu yang disampaikan dapat diterima dengan mudah oleh para peserta pelatihan.
Pelatihan ini akan memberikan pengetahuan dan pemahaman komprehensif kepada para peserta terkait dengan psikologi perilaku, manajemen perubahan, psikologi motivasi, pola berfikir prestasi, disiplin, etos kerja dan komitmen.

Tujuan

Peserta diharapkan mampu untuk :

1. Mengenal dan memahami berbagai jenis motivasi atau struktur dan motif -motif dalam diri
2. Memahami teknik untuk menciptakan motivasi berprestasi didalam diri
3. Memahami teknik dalam membangun motivasi dan pengembangan potensi diri secara optimal.
4. Memahami teknik berpikir dan bertindak seperti seorang high achiever (berprestasi tinggi).
5. Memahami teknik perencanaan/penyusunan goal yang lebih tinggi namun tetap realistik.
6. Memahami tahapan penciptaan kelompok kerja yang akrab dan saling dukung dalam perubahan diri/motivasi diri.
7. Memahami teknik/tahapan pengenalan kekuatan dan kelemahan diri.
8. Mengenal dan memahami dasar kebutuhan manusia dalam bekerja
9. Meningkatkan ethos kerja, disiplin, komitmen, performansi, produktivitas kerja dan loyalitas kepada perusahaan.
10. Memahami hakekat persaingan secara positif dan fair.

Materi

Psikologi Behavior dan Change Management

• Jenis Perilaku manusia
• Karakter perilaku manusia
• Teknik mengenali Mindset & Belief sebagai pembentuk perilaku manusia
• Penyebab manusia berubah
• Mengenali dan memahami potensi diri
• Definisi dan manfaat change management

Psikologi Motivasi, Pelatihan Motivasi Pendekatan Neuro Linguistic Programming (NLP) dan Teori Motivasi Model Herzberg & David Mc Clelland

• Piramida kebutuhan dan Penyelarasan kebutuhan
• Definisi NLP
• Implementasi NLP sebagai pembangun motivasi
• Aplikasi NLP : Interpersonal Skill; Intrapersonal Skill; Profilling; Personal Outcome Setting; dan Teknik Terapi NLP
• Teori Dua Faktor Hezberg dan Model Kebutuhan Berbasis Motivasi Mc Clelland
• Modalitas ; Visual, Auditory, dan Kinesthetic
  Gaya Motivasi

POLA BERPIKIR PRESTASI dan interelasi antar individu

• Peranan EQ (Emotional Intelligence) & Working Performance
• Definisi dan peranan EQ itu
• Pilar Peak Perrformance
• Teknik Pengukuran Kekuatan EQ

Pengenalan dan peningkatan AQ (Adversity quotient)

• Perencanaan hidup dan karier
• Disiplin, Ethos kerja dan komitmen
• Leadership berbasis EQ (Emotional Intelligence)
• Communication Excellence : Meta Model Komunikasi
• Champion Team Building
• The Pillars of High Performance 7 Habits Steven Covey : Cara Membangun Etos Kinerja Unggul
• Motif kekuasaan
• Evaluasi AMT & Installing New Mindset dan Perilaku dengan Pendekatan NLP
• Studi kasus dan diskusi

JADWAL TRAINING TERBARU 2025

23 – 24 Januari 2024
7 – 8 Februari 2024
6 – 7 Maret 2024
23 – 24 April 2024
7 – 8 Mei 2024 || 21 – 22 Mei 2024
11 – 12 Juni 2024
11 – 12 Juni 2024
21 – 22 Agustus 2024
18 – 19 September 2024
8 – 9 Oktober 2024 || 22 – 23 Oktober 2024
5 – 6 November 2024 || 19 – 20 November 2024
10 – 11 Desember 2024

Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta pelatihan.

LOKASI TRAINING

• Jakarta : Hotel Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
• Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
• Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel, Dafam Malioboro Hotel, Prima Inn Hotel .
• Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
• Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel .
• Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
• Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel .

Investasi training murah

Offline Training 6.000.000
Online Training 3.000.000

Syarat dan Ketentuan Berlaku
Investasi pelatihan tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call).
*Please feel free to contact us.

FASILITAS

-FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
-FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan
-Module / Handout training
-FREE Flashdisk
-Sertifikat training
-FREE Bag or bagpack (Tas Training)
-Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)