TRAINING MEMBANGUN PROGRAM PENGEMBANGAN ORGANISASI YANG INOVATIF DAN ADAPTIF
TRAINING MEMBANGUN PROGRAM PENGEMBANGAN ORGANISASI YANG INOVATIF DAN ADAPTIF
Deskripsi
Training pengembangan organisasi ini dirancang untuk membekali peserta dengan kemampuan merancang dan mengimplementasikan program pengembangan organisasi yang selaras dengan dinamika perubahan bisnis dan teknologi. Fokus pelatihan mencakup perumusan strategi transformasi organisasi, pemetaan kebutuhan SDM, serta penciptaan budaya inovatif dan adaptif yang mendorong pertumbuhan jangka panjang. Dengan pendekatan praktis, pelatihan ini membantu peserta membangun sistem pengembangan yang fleksibel namun terstruktur, agar organisasi mampu berinovasi secara berkelanjutan.
Mengapa pelatihan ini penting untuk diikuti?
Organisasi yang gagal beradaptasi akan tertinggal dalam persaingan dan kehilangan relevansi di pasar. Inovasi harus dibangun dari dalam, dimulai dari sistem dan manusia yang siap berubah. Pelatihan ini menjadi pondasi untuk membentuk organisasi yang tangguh, progresif, dan siap menghadapi masa depan dengan strategi pengembangan yang tepat sasaran.
Pelatihan pengembangan SDM ini adalah program peningkatan kapasitas profesional untuk merancang dan mengelola strategi pengembangan organisasi secara inovatif, terstruktur, dan berorientasi pada keberlanjutan transformasi bisnis jangka panjang.
Kursus ini mengajarkan mengenai pengembangan organisasi, sehingga peserta membutuhkan waktu khusus dan bimbingan profesional untuk memahaminya secara tuntas.
Tujuan
- Merancang program pengembangan organisasi yang berbasis kebutuhan strategis.
- Menyusun kerangka kerja organisasi yang adaptif terhadap perubahan.
- Meningkatkan kapabilitas tim dalam menciptakan inovasi internal.
- Membangun budaya kerja yang responsif dan proaktif.
- Mengintegrasikan sistem pengembangan SDM dengan tujuan bisnis.
Pelatihan transformasi organisasi ini membekali peserta dengan pemahaman mendalam mengenai strategi manajemen perubahan.
Materi
- Prinsip-Prinsip Dasar Pengembangan Organisasi
- Pemetaan Kebutuhan Organisasi dan Gap Analysis
- Desain Struktur dan Model Organisasi Inovatif
- Strategi Manajemen Perubahan yang Efektif
- Penyusunan Roadmap Pengembangan Organisasi
- Pengembangan Budaya Adaptif dan Agile
- Pengelolaan Stakeholder dalam Transformasi
- Integrasi Sistem L&D dengan Rencana Organisasi
- Evaluasi Dampak Program Pengembangan Organisasi
- Studi Kasus Transformasi Organisasi Inovatif
Peserta
Training desain organisasi inovatif ini sangat cocok untuk diikuti oleh peserta di kalangan:
- Human Capital Development Manager
- Organizational Development Specialist
- Corporate Planning Officer
- Learning and Development Manager
- Change Management Consultant
Metode
Pelatihan ini menghadirkan pendekatan interaktif dan aplikatif untuk membantu peserta memahami materi secara lebih efektif. Instruktur berpengalaman menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta secara aktif terlibat dalam diskusi kelompok untuk memperdalam pemahaman konsep. Selain itu, mendorong peserta mengikuti simulasi dan menganalisis studi kasus nyata agar dapat menerapkan konsep langsung dalam konteks dunia kerja. Melalui metode ini, peserta tidak hanya menguasai teori, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang sesuai dengan kebutuhan industri.
Instruktur
Training organizational development ini akan dipandu oleh instruktur berpengalaman yang memiliki keahlian di bidang manajemen organisasi. Mereka berasal dari berbagai latar belakang, baik akademisi maupun praktisi, sehingga peserta dapat memperoleh wawasan yang lebih luas dan mendalam.
Jadwal Pelatihan TMI Consulatnt Tahun 2025
- Batch 1 : 15 – 16 Januari 2025
- Batch 2 : 12 – 13 Februari 2025
- Batch 3 : 19 – 20 Maret 2025
- Batch 4 : 16 – 17 April 2025
- Batch 5 : 14 – 15 Mei 2025
- Batch 6 : 11 – 12 Juni 2025
- Batch 7 : 9 – 10 Juli 2025
- Batch 8 : 13 – 14 Agustus 2025
- Batch 9 : 17 – 18 September 2025
- Batch 10 : 15 – 16 Oktober 2025
- Batch 11 : 12 – 13 November 2025
- Batch 12 : 10 – 11 Desember 2025
Catatan : jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta
Temukan potensimu yang belum tergali. Daftar sekarang!
Lokasi Training (Online – Offline)
Penyelenggara telah mengadakan pelatihan ini di berbagai kota dan siap menyelenggarakannya kembali sesuai kebutuhan perusahaan. Beberapa kota dan lokasi hotel yang pernah menjadi tempat pelatihan, antara lain:
- Jakarta, Amaris Kemang, Amaris Juanda, Amaris Pasar Baru
- Bandung, Neo Dipatiukur, Amaris Setiabudhi
- Yogyakarta, Fortuna Grande Malioboro, Ibis Style Malioboro, Delaxston
- Surabaya, Neo Gubeng, 88 Embong Malang
- Bali, Quest Kuta, Neo+ Legian Kuta
Fasilitas Training Offline
- Module / Handout Training Membangun Program Pengembangan Organisasi yang Inovatif dan Adaptif
- Flashdisk
- Sertifikat Training Membangun Program Pengembangan Organisasi yang Inovatif dan Adaptif
- FREE Bag or bagpack
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir
- Training room full AC and Multimedia
*Artikel di atas ditulis oleh Ummi Hasanah. Saya adalah seorang content writer dan copywriter dengan spesialisasi SEO dalam penulisan silabus pelatihan/training. Sejak awal tahun 2025, saya telah berkontribusi dalam menulis artikel di website TMI Consultant. Saya berfokus pada pembuatan konten informatif yang membantu para profesional serta perusahaan dalam menemukan solusi pelatihan yang tepat.