BUILDING PROFESSIONAL IMAGE TRAINING PENGEMBANGAN KEPRIBADIAN Deskripsi Kepribadian merupakan salah satu faktor dominan yang menentukan sikap dan perilaku manusia. Sebagai seorang karyawan perusahaan, kepribadian yang baik atau etis perlu dimiliki agar ia dapat mengatur bagaimana berhubungan dengan orang lain, bekerja sama secara efektif dan saling menguntungkan serta membentuk citra positif
Positive Leadership Pelatihan Positive Leadership Deskripsi Mengapa program ini yang dipilih? Program yang dirancang untuk mengembangkan paradigm baru dengan semangat dan perilaku yang lebih baik dalam membangun potensi diri dan pengembangan kelompok hingga organisasi. Kepemimpinan merupakan issue yang selalu menarik untuk dibahas. Banyak aliran dan pendapat mengenai kepemimpinan itu sendiri.
Organization Behaviour Pelatihan Organization Behaviour DESKRIPSI Perubahan lingkungan organisasi usaha berpengaruh terhadap sistem dan struktur organisasi, kehidupan kelompok dan juga perilaku setiap individu yang terlibat dalam kegiatan organisasi usaha yang berskala besar, menengah, maupun yang kecil. Pembahasan yang lebih mendalam pada kajian materi Perilaku Organisasi ditekankan pada analisis perbedaan individu
ORGANIZATIONAL DEVELOPMENT PELATIHAN ORGANIZATIONAL DEVELOPMENT Sasaran workshop Setelah mengikuti workshop ini, diharapkan peserta mampu untuk: * Merumuskan Sasaran strategis HR yang diturunkan dari sasaran bisnis perusahaan * Merancang struktur organisasi yang efektif sesuai dengan nature perusahaannya. * Menyusun Man Power Planning yang akurat * Melakukan Job Grading Outline 1. Cascading
NLP COACHING for HR PRACTITIONER PELATIHAN NLP COACHING for HR PRACTITIONER Deskripsi Neuro Linguistic Programming (NLP) merupakan satu metode science terapan yang merupakan bentuk dari hypnotherapy yang digunakan dan dipraktekkan secara efektif pada berbagai situasi dan kebutuhan. NLP memberikan pemahaman metodologi dan ketrampilan praktis bagi profesional HR dalam melakukan praktek
NEW APPROACH FOR CAREER PLANNING AND MANAGEMENT PELATIHAN NEW APPROACH FOR CAREER PLANNING AND MANAGEMENT Deskripsi Manajemen karir adalah suatu proses untuk mempersiapkan organisasi agar mempunyai orang yang tepat, dengan keahlian yang tepat pada waktu yang tepat, dan semua anggota organisasi saling membantu untuk mencapai sesuatu yang dianggap tepat. Banyak
Negotiating Skill Pelatihan Negotiating Skill Deskripsi Negosiasi selalu ada di jantung proses, entah ketika memanaj orang, menjual atau membeli barang/jasa, atau ketika mencari peluang bisnis. Tetapi sedikit yang memahami struktur, teknik, dan pendekatan yang tersedia agar proses negosiasi dapat berjalan dengan menguntungkan. Dengan training ini peserta dapat memahami dan mempraktekkan:
Motor Control and Protection Pelatihan Motor Control and Protection Deskripsi 1. Introduction 2. Type & Construction of Motor Induction 3. Basic Theory of Motor Induction 4. Motor Induction Application 5. Start System 6. Generator-set as power 7. Motor Protection 8. Circle Control 9. Type of damaged could be happen 10.
Mogok Kerja dan Penutupan Perusahaan Training Mogok Kerja dan Penutupan Perusahaan Deskripsi Workshop ini didesain untuk memberikan pemahaman komprehensif terhadap aspek hukum dan prosedur mogok kerja serta penutupan perusahaan. Materi workshop akan difokuskan pada aspek normatif tentang hal-hal yang terkait dengan ketentuan-ketentuan mogok kerja, tuntutan dalam mogok kerja, pencegahan mogok
MOTIVATIONAL LEADERSHIP TRAINING MOTIVATIONAL LEADERSHIP OUTLINE 1. Motivational Leadership: Pemimpin Perubahan Yang Berpengaruh 2. Nilai – Nilai dan Karakter seorang Motivational Leader 3. Menggali dan Mengembangkan Potensi Leader Sejati 4. Menetapkan Strategi Pencapaian Sasaran bersama Anggota Tim 5. Menciptakan Pengaruh melalui: + Peran + Ide + Prinsip + Fleksibilitas 6.
TRAINING OIL & GAS LAW Deskripsi Mengacu pada laporan dari International Energy Agency (IEA), industri minyak dan gas
TRAINING COACHING SKILLS FOR LEADERS Deskripsi Mengacu pada laporan International Coaching Federation (ICF), sekitar 86% perusahaan yang menerapkan
TRAINING BANKING LAW Deskripsi Mengacu pada Otoritas Jasa Keuangan (OJK), industri perbankan memiliki peran strategis dalam menjaga stabilitas
TRAINING STORYTELLING FOR BUSINESS IMPACT Deskripsi Menurut laporan Harvard Business Publishing Corporate Learning, pemimpin yang mampu menyampaikan pesan
TRAINING COLLABORATIVE PROBLEM SOLVING Deskripsi Menurut World Economic Forum, keterampilan problem-solving, collaboration, dan adaptability merupakan tiga kompetensi inti
TRAINING HR AUDIT & COMPLIANCE Deskripsi Menurut Society for Human Resource Management, organisasi yang memiliki sistem kepatuhan HR
TRAINING STRATEGIC PRICING ANALYTICS Deskripsi Berdasarkan laporan McKinsey & Company, peningkatan efektivitas strategi penetapan harga sebesar 1% saja
TRAINING SITUATIONAL LEADERSHIP MASTERY Deskripsi Berdasarkan pada berbagai kajian kepemimpinan dari Center for Creative Leadership (CCL), efektivitas kepemimpinan
TRAINING ANALYTICAL THINKING SKILLS Deskripsi Laporan World Economic Forum dalam Future of Jobs Report mengungkapkan bahwa keterampilan analytical
TRAINING STRATEGIC FINANCIAL MANAGEMENT Deskripsi Laporan International Monetary Fund (IMF) menyatakan bahwa pengelolaan strategi keuangan yang efektif termasuk
TRAINING BUSINESS FINANCIAL ANALYSIS Deskripsi Diketahui menurut data Otoritas Jasa Keuangan (OJK), laporan keuangan menjadi salah satu instrumen
TRAINING EMPLOYMENT LAW Deskripsi Mengacu pada data Kementerian Ketenagakerjaan Republik Indonesia, jumlah tenaga kerja di Indonesia mencapai lebih
