Leadership Skills: Building Success Through Teamwork Tantangan terkini, menuntut seorang leader dapat bekerja secara efektif (smart ways), lebih cepat dan tepat dalam pengambilan keputusan, dan dengan biaya rendah. Untuk meyakinkan dapat tercapainya, maka seorang leader harus menjadi sumber inspirasi, membangun etos kerja yang positif, dan tim yang “high achiever” Pada
Leadership Skills for Internal Auditor Meningkatkan Kemampuan Kepemimpinan Auditor dalam pelaksanaan tugas sehari-hari. Leadership Skills merupakan ketrampilan wajib bagi para pemimpin organisasi/perusahaan baik pemimpin puncak maupun pemimpin unit kerja. Merujuk pada standar pengetahuan tetrsebut maka para auditor internal yang memiliki peluang sebagai pemimpin perusahaan dimasa datang dirasa perlu memiliki dasar
Leadership Skills for Supervisor Menjadi pemimpin yang efektif membutuhkan jauh lebih banyak daripada hanya membuat pekerjaan selesai. Saat ini diperlukan tingkat keterampilan pengawasan yang jauh lebih tinggi. Seminar ini akan membahas bagaimana para supervisor bisa mempertahankan keahlian teknis sambil menunjukkan jenis kepemimpinan yang tepat. Seminar ini akan memberikan kepada Anda
How to Support Multiple BOSSES Apakah Anda memiliki beberapa bos dengan agenda, prioritas, gaya dan harapan yang berbeda – semua bersaing secara bersamaan atas perhatian dan waktu Anda? Jika Anda melakukannya, Anda tahu itu bisa menjadi skenario sempurna untuk meningkatkan stres, inefisiensi, serta hasil kerja tidak memuaskan. Lokakarya selama dua
Effective Leadership in Project Management Menguasai keterampilan yang dapat membantu Anda membangun komitmen tim dan menciptakan lingkungan proyek lebih mudah diprediksi. Dengan berkomunikasi secara lebih efektif dengan semua orang yang terlibat dalam proyek manajer, anggota tim, stakeholder dan klien Anda akan meminimalkan, jika tidak menghilangkan, benjolan yang tak terduga dalam
TRAINING CREATIVE LEADERSHIP Deskripsi Training Creative Leadership Creative Leadership merupakan pelatihan yang membahas strategi kepemimpinan kreatif dalam menghadapi perubahan, mendorong inovasi, serta membangun budaya kerja yang adaptif dan kolaboratif. Menurut Deloitte, organisasi yang dipimpin oleh pemimpin yang mampu mendorong kreativitas dan inovasi memiliki peluang lebih besar untuk beradaptasi terhadap perubahan
TRAINING BEST PRACTICES UNTUK MULTI PROJECT MANAGER Deskripsi Training Best Practices untuk Multi Project Manager Best Practices untuk Multi Project Manager merupakan pelatihan yang membahas strategi dan praktik terbaik dalam mengelola beberapa proyek secara bersamaan agar seluruh proyek dapat berjalan sesuai target waktu, biaya, mutu, dan ruang lingkup yang telah
TRAINING ASSERTIVENESS SKILLS UNTUK MANAGERS DAN SUPERVISORS Deskripsi Training Assertiveness Skills untuk Managers dan Supervisors Assertiveness Skills untuk Managers dan Supervisors merupakan pelatihan yang membahas keterampilan komunikasi asertif bagi manajer dan supervisor untuk meningkatkan efektivitas kepemimpinan, membangun hubungan kerja yang profesional, serta menciptakan komunikasi yang jelas, terbuka, dan saling menghargai.
TRAINING LEGAL ASPECTS OF BUSINESS CONTRACTS Deskripsi Badan Pusat Statistik mencatat bahwa Statistik Karakteristik Usaha 2023 mencakup usaha
TRAINING CONTRACT LIFECYCLE MANAGEMENT Deskripsi Riset World Commerce & Contracting menunjukkan bahwa organisasi dapat kehilangan rata-rata 11% nilai
TRAINING BALANCED SCORECARD IMPLEMENTATION Deskripsi Menurut American Productivity and Quality Center (APQC), balanced scorecard merupakan praktik manajemen yang
TRAINING LEARNING MANAGEMENT SYSTEM (LMS) OPTIMIZATION Deskripsi Menurut LinkedIn Learning 2024 Workplace Learning Report, 90% organisasi menyatakan bahwa
TRAINING REMOTE WORK EFFECTIVENESS Deskripsi Gallup mencatat bahwa ketika remote work dikelola dengan tepat, karyawan dapat menunjukkan kinerja
TRAINING DIGITAL EMPLOYEE EXPERIENCE Deskripsi Menurut Gallup, hanya 21% karyawan secara global yang tergolong engaged, sementara 41% karyawan
TRAINING PERFORMANCE IMPROVEMENT PLAN (PIP) Deskripsi Berdasarkan data Gallup, hanya 29% karyawan yang sangat setuju bahwa penilaian kinerja
TRAINING MANAGING WORKPLACE PRESSURE Deskripsi Menurut World Health Organization, sekitar 15% orang usia kerja hidup dengan gangguan mental
TRAINING HIGH PERFORMANCE HABITS Deskripsi Mengacu pada World Economic Forum, 63% pemberi kerja menilai kesenjangan keterampilan sebagai hambatan
TRAINING PERSUASIVE SELLING SKILLS Deskripsi Menurut laporan State of Sales dari Salesforce, tim sales di Indonesia hanya menghabiskan
TRAINING HR FOR BUSINESS GROWTH & PROFITABILITY Deskripsi Mengacu pada World Economic Forum, organisasi yang mampu mengintegrasikan strategi
TRAINING HR COST EFFICIENCY STRATEGY Deskripsi Berdasarkan pada pernyataan International Labour Organization Statistics, labour cost merupakan seluruh biaya
