Search for:
TRAINING TEKNOLOGI PR : CYBER PUBLIC RELATIONS
Agu 22 2024
TRAINING TEKNOLOGI PR : CYBER PUBLIC RELATIONS

TRAINING TEKNOLOGI PR : CYBER PUBLIC RELATIONS

TRAINING TEKNOLOGI PR : CYBER PUBLIC RELATIONS

DESKRIPSI REGULER TRAINING TEKNOLOGI PR TERKINI

Dalam era digital yang terus berkembang, pelatihan dalam bidang Teknologi PR atau Cyber Public Relations menjadi semakin penting. Mengadaptasi strategi PR konvensional ke ranah online memungkinkan perusahaan untuk menghadapi tantangan baru dengan lebih efektif. Dengan memahami cara-cara baru untuk berinteraksi dengan publik melalui platform digital, perusahaan dapat memperluas jangkauan pesan mereka, meningkatkan keterlibatan, dan membangun reputasi yang kuat di dunia maya.

Pelatihan ini dirancang untuk memperkenalkan peserta pada konsep dan praktik PR yang berkaitan dengan teknologi digital dan media sosial. Peserta akan belajar bagaimana memanfaatkan berbagai platform online untuk menyebarkan pesan PR, memonitor tanggapan publik, dan merespons tantangan yang mungkin muncul dalam lingkungan digital yang cepat berubah. Read More

Content Writer Louis Josephum 0 Comments
TRAINING PRESS RELEASE DAN MEDIA RELATION
Agu 22 2024
TRAINING PRESS RELEASE DAN MEDIA RELATION

TRAINING PRESS RELEASE DAN MEDIA RELATION

TRAINING PRESS RELEASE DAN MEDIA RELATION

DESKRIPSI REGULER TRAINING MEDIA PROFESIONAL

Pelatihan dalam bidang Press Release dan Media Relation menjadi kunci dalam membentuk citra dan reputasi sebuah perusahaan. Kemampuan untuk mengkomunikasikan pesan secara efektif kepada media dan masyarakat umum dapat meningkatkan visibilitas perusahaan, memperkuat hubungan dengan media, serta membentuk persepsi yang positif di mata publik. Dengan teknik yang tepat, sebuah perusahaan dapat mengubah setiap kesempatan menjadi momentum yang menguntungkan, menjadikan pelatihan ini esensial dalam strategi pemasaran dan branding.

Pelatihan ini bertujuan untuk memberikan pemahaman mendalam tentang strategi komunikasi yang efektif dalam merancang dan mendistribusikan press release. Selain itu, peserta akan dibekali dengan keterampilan dalam membangun hubungan yang baik dengan media, mengelola wawancara, serta menghadapi tantangan yang mungkin muncul dalam publisitas perusahaan. Read More

Content Writer Louis Josephum 0 Comments
TRAINING SUMBER DAYA MANUSIA: PENINGKATAN PRODUKTIVITAS SDM
Agu 22 2024
TRAINING SUMBER DAYA MANUSIA: PENINGKATAN PRODUKTIVITAS SDM

TRAINING SUMBER DAYA MANUSIA: PENINGKATAN PRODUKTIVITAS SDM

TRAINING SUMBER DAYA MANUSIA: PENINGKATAN PRODUKTIVITAS SDM

DESKRIPSI REGULER TRAINING SDM EFEKTIF

Training Sumber Daya Manusia tidak hanya meningkatkan kemampuan individu, tetapi juga membuka pintu untuk inovasi dan peningkatan produktivitas perusahaan secara keseluruhan. Dalam era digital ini, di mana perubahan teknologi terjadi dengan cepat, investasi dalam pengembangan SDM menjadi kunci keberhasilan dalam menjaga daya saing perusahaan.

Pelatihan ini dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam tentang manajemen sumber daya manusia dan bagaimana mengintegrasikannya dengan tujuan produktivitas perusahaan. Peserta akan dibekali dengan keterampilan praktis dalam melakukan analisis kebutuhan pelatihan, merancang program pelatihan yang efektif, dan mengimplementasikannya secara terukur. Read More

Content Writer Louis Josephum 0 Comments
TRAINING LEADERSHIP UNTUK SUPERVISOR DAN STAFF
Agu 22 2024
TRAINING LEADERSHIP UNTUK SUPERVISOR DAN STAFF

TRAINING LEADERSHIP UNTUK SUPERVISOR DAN STAFF

TRAINING LEADERSHIP UNTUK SUPERVISOR DAN STAFF

DESKRIPSI REGULER TRAINING LEADERSHIP SUPERVISOR

Pelatihan Leadership untuk Supervisor dan Staff memegang peranan kunci dalam mengembangkan kualitas kepemimpinan di semua tingkatan organisasi. Meskipun supervisor dan staf mungkin tidak memiliki otoritas formal seperti manajer, kemampuan mereka dalam memimpin dan mempengaruhi orang lain sangat penting untuk kinerja tim dan pencapaian tujuan organisasi secara keseluruhan. Pelatihan ini memberikan kesempatan bagi supervisor dan staf untuk mengasah keterampilan kepemimpinan mereka, meningkatkan komunikasi, dan membangun hubungan yang kuat dengan anggota tim.

Pelatihan Leadership untuk Supervisor dan Staff adalah program yang dirancang khusus untuk membantu mereka yang berada di tingkat kepemimpinan tingkat menengah dalam meningkatkan keterampilan kepemimpinan mereka. Dalam pelatihan ini, peserta akan mempelajari konsep-konsep dasar kepemimpinan, teknik komunikasi efektif, manajemen konflik, dan pengembangan tim. Melalui kombinasi ceramah, studi kasus, permainan peran, dan latihan praktis, peserta akan diberi kesempatan untuk mengasah keterampilan kepemimpinan mereka dan menerapkan pembelajaran langsung ke dalam lingkungan kerja mereka sehari-hari. Read More

Content Writer Louis Josephum 0 Comments
TRAINING NEW TALENT MANAGEMENT
Agu 22 2024
TRAINING NEW TALENT NEW MANAGEMENT

TRAINING NEW TALENT NEW MANAGEMENT

TRAINING NEW TALENT NEW MANAGEMENT

DESKRIPSI REGULER TRAINING TALENT MANAGEMENT

Pelatihan dalam NEW TALENT NEW MANAGEMENT tidak hanya membantu organisasi menemukan dan mempertahankan bakat terbaik, tetapi juga meningkatkan keterlibatan karyawan, produktivitas, dan retensi. Dengan pendekatan yang terfokus pada pengembangan potensi individu, perusahaan dapat menciptakan lingkungan kerja yang memotivasi dan memungkinkan karyawan untuk mencapai prestasi tertinggi.

Pelatihan dalam NEW TALENT NEW MANAGEMENT adalah program yang dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam tentang konsep, strategi, dan praktik terbaik dalam mengelola bakat di tempat kerja. Dengan fokus pada identifikasi, pengembangan, dan retensi bakat, peserta akan mempelajari berbagai metode untuk mengelola siklus hidup bakat, mulai dari merekrut hingga pensiun, serta bagaimana membangun budaya organisasi yang mendukung pertumbuhan dan perkembangan karyawan. Read More

Content Writer Louis Josephum 0 Comments
TRAINING SYSTEM DYNAMIC & SYSTEM THINKING
Agu 22 2024
TRAINING SYSTEM DYNAMIC & SYSTEM THINKING

TRAINING SYSTEM DYNAMIC & SYSTEM THINKING

TRAINING SYSTEM DYNAMIC & SYSTEM THINKING

DESKRIPSI REGULER TRAINING SYSTEM DYNAMIC

Pelatihan dalam System Dynamic & System Thinking tidak hanya meningkatkan kemampuan individu untuk menganalisis dan memecahkan masalah kompleks, tetapi juga merangsang kreativitas dan inovasi dalam menghadapi tantangan yang terus berkembang dalam lingkungan bisnis yang dinamis.

Pelatihan dalam System Dynamic & System Thinking adalah program intensif yang dirancang untuk memperkenalkan peserta pada konsep-konsep dasar sistem dinamis dan cara menggunakan pendekatan ini untuk memahami, menganalisis, dan memecahkan masalah yang kompleks. Dengan kombinasi teori, studi kasus, dan latihan praktis, peserta akan memperoleh pemahaman yang mendalam tentang perilaku sistem, pola-pola yang mendasarinya, dan bagaimana merancang strategi yang efektif dalam mengelola sistem yang kompleks. Read More

Content Writer Louis Josephum 0 Comments
TRAINING SKILLS FOR THE BEGINNING AUDITOR
Agu 22 2024
TRAINING SKILLS FOR THE BEGINNING AUDITOR

TRAINING SKILLS FOR THE BEGINNING AUDITOR

TRAINING SKILLS FOR THE BEGINNING AUDITOR

DESKRIPSI REGULER TRAINING AUDITOR PEMULA

Pelatihan “Skills for the Beginning Auditor” memberikan landasan yang kuat bagi para auditor pemula untuk memahami prinsip-prinsip dasar audit, standar profesional, dan teknik kerja yang efektif. Dalam lingkungan bisnis yang semakin kompleks dan regulasi yang ketat, auditor yang memiliki keterampilan yang solid dapat membantu organisasi untuk memastikan kepatuhan, mengidentifikasi risiko, dan meningkatkan proses kontrol internal.

Pelatihan “Skills for the Beginning Auditor” dirancang untuk memberikan pemahaman yang komprehensif kepada para peserta tentang audit, mulai dari konsep dasar hingga praktik terbaik. Melalui kombinasi antara teori dan studi kasus, peserta akan dibekali dengan keterampilan praktis yang diperlukan untuk berhasil dalam lingkungan audit. Read More

Content Writer Louis Josephum 0 Comments
TRAINING SELF IMPROVEMENT (PENGEMBANGAN DIRI)
Agu 22 2024
TRAINING SELF IMPROVEMENT (PENGEMBANGAN DIRI)

TRAINING SELF IMPROVEMENT (PENGEMBANGAN DIRI)

TRAINING SELF IMPROVEMENT (PENGEMBANGAN DIRI)

DESKRIPSI REGULER TRAINING PENGEMBANGAN DIRI

Pelatihan “Self Improvement (Pengembangan Diri)” menjadi semakin penting di tengah persaingan global dan perubahan cepat dalam dunia kerja dan kehidupan. Mengembangkan diri secara pribadi dan profesional bukan hanya tentang mencapai kesuksesan, tetapi juga tentang menciptakan keseimbangan dan kepuasan dalam hidup. Ini mencakup peningkatan keterampilan, manajemen waktu yang lebih baik, pengelolaan stres, memperkuat hubungan interpersonal, dan mencapai tujuan hidup dengan lebih efektif.

Pelatihan “Self Improvement (Pengembangan Diri)” didesain untuk membantu individu menggali potensi terbaik mereka dan mencapai tujuan hidup yang lebih besar. Melalui serangkaian materi dan praktik, peserta akan belajar bagaimana mengelola diri, merencanakan masa depan, memotivasi diri sendiri, dan menciptakan kehidupan yang lebih bermakna dan memuaskan. Read More

Content Writer Louis Josephum 0 Comments
TRAINING PUBLIC RELATIONS, MEDIA RELATIONS & CORPORATE COMMUNICATION 
Agu 21 2024
TRAINING PUBLIC RELATIONS, MEDIA RELATIONS & CORPORATE COMMUNICATION

TRAINING PUBLIC RELATIONS, MEDIA RELATIONS & CORPORATE COMMUNICATION

TRAINING PUBLIC RELATIONS, MEDIA RELATIONS & CORPORATE COMMUNICATION 

DESKRIPSI  REGULER TRAINING PR PROFESIONAL

Training Public Relations, Media Relations & Corporate Communication tidak hanya membangun keterampilan dalam mengelola hubungan dengan media dan publik, tetapi juga membantu perusahaan memperoleh kepercayaan masyarakat, meningkatkan citra merek, dan mengatasi krisis dengan efektif. Dalam era digital yang terhubung secara global, pelatihan ini menjadi semakin penting karena perusahaan harus dapat mengelola berbagai platform media sosial dan memahami dampaknya terhadap reputasi perusahaan

Pelatihan “”Public Relations, Media Relations & Corporate Communication”” dirancang untuk mempersiapkan peserta dengan keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk menjadi profesional yang sukses di bidang hubungan masyarakat dan komunikasi korporat. Melalui kombinasi antara teori dan praktik, peserta akan belajar bagaimana merancang kampanye komunikasi yang efektif, menangani media dengan baik, dan membangun reputasi perusahaan yang kuat. Read More

Content Writer Louis Josephum 0 Comments
TRAINING PSYCHOLOGY FOR NON PSYCHOLOGIST
Agu 21 2024
TRAINING PSYCHOLOGY FOR NON PSYCHOLOGIST

TRAINING PSYCHOLOGY FOR NON PSYCHOLOGIST

TRAINING PSYCHOLOGY FOR NON PSYCHOLOGIST

DESKRIPSI REGULER TRAINING PSIKOLOGI PROFESIONAL

Pelatihan “Psychology for Non-Psychologist” memberikan pemahaman mendalam tentang konsep psikologi yang relevan dalam konteks profesional, memungkinkan peserta untuk mengembangkan keterampilan dalam memahami perilaku manusia, memotivasi tim, dan meningkatkan produktivitas secara keseluruhan. Pelatihan ini juga membantu meminimalkan konflik interpersonal dan meningkatkan kepuasan kerja, membuka pintu untuk komunikasi yang lebih efektif dan lingkungan kerja yang lebih harmonis.

Pelatihan “Psychology for Non-Psychologist” dirancang khusus untuk para profesional dari berbagai latar belakang yang ingin memperoleh pemahaman yang lebih dalam tentang psikologi untuk meningkatkan kinerja mereka di tempat kerja. Melalui kombinasi antara teori dan praktik, pelatihan ini akan mengajarkan peserta untuk menerapkan prinsip-prinsip psikologi dalam konteks kerja sehari-hari, memungkinkan mereka untuk menjadi lebih efektif dalam mengelola tim, berkomunikasi, dan menyelesaikan masalah. Read More

Content Writer Louis Josephum 0 Comments
Copyright © 2025 TMI-Consultant | Powered by Avril WordPress Theme
Tanyakan pada kami ?

Kami di sini untuk membantu Anda! Jangan ragu untuk menanyakan apapun kepada kami. Klik di bawah untuk memulai obrolan.

Marketing

ZAY

Online

ZAY

Hi, What can i do for you? 00.00