Training Leaders for Excellence Penilaian kinerja merupakan suatu aspek yang dapat menjadikan perusahaan mencapai keunggulan bersaing di pasar. Penilaian kinerja perlu kerangka terorganisir yang dapat menganalisis dan mengevaluasi kondisi lingkungannya secara terus menerus. Salah satu alat untuk penilaian kinerja secara menyeluruh adalah model EFQM yang merupakan alat praktis untuk membantu
Electronic Filling With Integrated Document Management Salah satu point penting dalam kegiatan perkantoran yaitu pengelolaan arsip dokumen dan data dengan baik. Pengelolaan arsip dokumen dan data yang kurang tepat akan mengakibatkan inefisiensi dalam pekerjaan, baik waktu maupun biaya. Dukungan teknologi modern saat ini memudahkan pengelolaan dan penyimpanan arsip dokumen dan
Pelatihan Komunikasi untuk Pemimpin Berkomunikasi adalah salah satu cara untuk berinteraksi dengan individu lainnya, baik komunikasi verbal maupun non verbal. Sebagai seorang pemimpin haruslah cerdas mencapai kesepakatan dengan pemimpin-pemimpin lain buat kebaikan orang banyak. Seorang pemimpin haruslah pintar berbicara untuk membangun komunikasi yang hebat dengan banyak orang. Pemimpin juga hendaknya
Training Change Engagement Tidak semua perusahaan mampu menghidupi ataupun mencukupi segala keinginan karyawan. Keluh-kesah mengenai karyawan keluar-masuk, karyawan yang terasa begitu tidak loyal, atau banyaknya karyawan yang tidak bersemangat di tempat kerja, begitu sering kita dengar. Jaman memang jelas sudah berubah. Tidak seperti dulu, orang tidak lagi bercita-cita untuk setia
Training Ending a Successful Team Setiap tim atau grup ingin mendapatkan hasil yang memuaskan dengan kata lain adalah sukses. Sukses adalah impian semua orang. Tim yang sukses harus didukung oleh sumber daya manusia yang berkompetensi, proses yang baik dan jujur, dan system yang tertata rapi. Tidak mudah menjadi tim yang
Training Alignment And Balancing In Rotating Equipment Misalignment dan unbalance adalah dua masalah besar karena getaran dalam peralatan yang berputar. Dengan adanya getaran berarti mengurangi umur mesin. Dengan program alignment dan balancing yang tepat, akan menurunkan biaya pemeliharaan dan biaya operasi. Ketika poros sejajar, kekuatan yang dihasilkan akan stabil. Ketika
Training Performance Improvement Pengembangan kinerja organisasi sangat tergantung kepada etos kerja karyawan untuk bekerja sama dan saling berkontribusi buat menghasilkan kinerja organisasi yang tinggi. Kemauan dan disiplin kerja yang terfokus kepada upaya untuk menghasilkan lebih banyak kualitas dan kuantitas akan menjadikan organisasi semakin berkinerja. Etos kerja yang baik selalu didasarkan
Training Enhance Teamwork Dalam dunia kerja, taka sing apabila terdapat teamwork. Menyatukan beberapa individu salam satu tim itu tidaklah mudah. Karena masing-masing individu memiliki ego dan kemauan masing-masing. Namun apabila ditengok ke masalah visi, suatu tim harus dapat kompak dengan latar belakang kompentesi personal yang berbeda-beda. Maka dari itu, kompetensi
Training Referrals Dalam dunia kerja maupun organisasi suatu arahan sangat penting. Arahan ditujukan untuk bawahan atau divisi yang bertanggung jawab atas suatu tugas. Orang yang menduduki jabatan lebih tinggi mengarahkan bagian yang di bawahnya. Arahan bertujuan agar segala sesuatu yang dilakukan dapat sesuai rencana. Dalam memberi arahan, hendaknya atasan menggunakan
Training Handling Mistakes & Problem Solving Dalam melakukan kegiatan atau pekerjaan sehari-hari, seringkali terjadi kesalahan atau permasalahan yang sengaja maupun tidak disengaja dilakukan. Proses penanganan suatu masalah tersebut memerlukan analisis mendalam, terutama bila permasalahan berkaitan dengan beberapa pihak. Ketika menangani suatu permasalahan, perlu diketahui akar permasalahan terlebih dahulu kemudian menganalisanya
TRAINING RECOGNITION & REWARD SYSTEM Deskripsi Melansir dari laman Platinum HR Consulting Group, 86 % perusahaan dengan program recognition
TRAINING CONFLICT MANAGEMENT & EMPATHY SKILL Deskripsi Data statistik dari Zipdo Education Report menunjukkan bahwa 78 % konflik di
TRAINING WORK ETHICS Deskripsi Melansir dari situs Peoplehum, work ethics tidak hanya berfokus pada perilaku individu, tetapi juga
TRAINING PATIENCE & LONG TERM THINKING Deskripsi Menurut Icens Lab, dalam konteks ekonomi dan keberlanjutan, pengambilan keputusan dengan
TRAINING BUILDING MAINTENANCE Deskripsi Menurut data dari laman Gitnux, sebanyak 60 % fasilitas global telah mengadopsi sistem Building Management
TRAINING DESIGN OF JIGS AND FIXTURES Deskripsi Menurut Kementerian Perindustrian, desain jigs dan fixtures merupakan elemen penting dalam
TRAINING PEMELIHARAAN JALAN DAN BANGUNAN Deskripsi Diketahui dari laman Kementerian Pekerjaan Umum, pemeliharaan jalan dan infrastruktur merupakan aspek
TRAINING PROJECT FEASIBILITY STUDY Deskripsi Mengacu pada laman Cheteston Smart, proyek yang menerapkan studi kelayakan secara menyeluruh memiliki
TRAINING PENGELOLAAN DAN MRV BLUE CARBON PADA PROYEK MANGROVE Deskripsi Menurut publikasi resmi dari The Center for International
TRAINING LANDSCAPE PERTANAHAN DAN LINGKUNGAN Deskripsi Menurut penelitian dari Badan Riset dan Inovasi Nasional (BRIN), ruang terbuka hijau
TRAINING COMMUNICATION & PROFESSIONAL ETIQUETTE Deskripsi Berdasarkan pada data dari Market biz, komunikasi yang buruk dipandang sebagai salah
TRAINING MODERN LEADERSHIP & COACHING SKILL Deskripsi Menurut survei oleh International Coach Federation (ICF), 86 % organisasi yang menginvestasikan
