TRAINING PERENCANAAN & PENGENDALIAN KEUANGAN

TRAINING PERENCANAAN & PENGENDALIAN KEUANGAN Deskripsi Kajian dari Organisation for Economic Co-operation and Development menekankan bahwa perusahaan dengan perencanaan keuangan yang terstruktur memiliki kemampuan lebih baik dalam mengelola risiko dan mengambil keputusan strategis. Untuk itu, melalui pelatihan Perencanaan & Pengendalian Keuangan, peserta bisa memahami teknik penyusunan perencanaan keuangan, pengendalian anggaran, hingga evaluasi kinerja keuangan organisasi […]
TRAINING MANAJEMEN KEUANGAN PERUSAHAAN MODERN

TRAINING MANAJEMEN KEUANGAN PERUSAHAAN MODERN Deskripsi Merujuk pada laporan International Monetary Fund, pengelolaan keuangan perusahaan yang efektif merupakan faktor penting dalam menjaga stabilitas bisnis dan mendukung pertumbuhan ekonomi organisasi. Dalam usaha untuk mencapai tujuan tersebut, pelatihan Manajemen Keuangan Perusahaan Modern ini akan membantu peserta memahami konsep, strategi, hingga praktik pengelolaan keuangan dalam lingkungan bisnis yang […]
TRAINING DIGITAL RECRUITMENT OPTIMIZATION

TRAINING DIGITAL RECRUITMENT OPTIMIZATION Deskripsi Laporan LinkedIn Talent Solutions menunjukkan bahwa lebih dari 75% proses pencarian kandidat dilakukan melalui platform digital dan media sosial profesional. Hal ini menunjukkan bahwa strategi rekrutmen berbasis teknologi menjadi semakin penting bagi organisasi. Itulah sebabnya, pemahaman mengenai optimasi rekrutmen digital perlu untuk dikembangkan seperti dengan mengikuti pelatihan Digital Recruitment Optimization […]
TRAINING GROWTH MINDSET DEVELOPMENT

TRAINING GROWTH MINDSET DEVELOPMENT Deskripsi Laporan dari World Economic Forum menegaskan bahwa kemampuan beradaptasi, pembelajaran berkelanjutan, dan pola pikir berkembang termasuk sebagai keterampilan penting dalam menghadapi perubahan dunia kerja modern. Oleh karenanya, pelatihan Growth Mindset Development ini akan menjelaskan secara menyeluruh mengenai growth mindset dan mengembangkan strategi praktis dalam meningkatkan motivasi, ketahanan mental, hingga kemampuan […]
TRAINING PRESENTATION SKILLS FOR PROFESSIONALS

TRAINING PRESENTATION SKILLS FOR PROFESSIONALS Deskripsi Mengacu pada penelitian dari Harvard Business School, kemampuan menyampaikan ide secara jelas dan meyakinkan melalui presentasi dapat meningkatkan efektivitas pengambilan keputusan dalam organisasi. Pada pelatihan Presentation Skills for Professionals ini, peserta dapat mengembangkan kemampuan presentasi tersebut dengan menyusun materi presentasi yang sistematis sekaligus menyampaikannya secara percaya diri. Mengapa pelatihan […]
TRAINING PERSUASIVE COMMUNICATION TECHNIQUES

TRAINING PERSUASIVE COMMUNICATION TECHNIQUES Deskripsi Menurut laporan World Economic Forum dalam Future of Jobs Report, kemampuan komunikasi termasuk dalam 10 keterampilan paling dibutuhkan di dunia kerja, terutama untuk mendukung kolaborasi, kepemimpinan, dan pengambilan keputusan. Selain itu, penelitian dari Harvard Business School menunjukkan bahwa komunikasi persuasif yang efektif dapat meningkatkan keberhasilan negosiasi dan mempengaruhi proses pengambilan […]
TRAINING STRATEGIC WORKFORCE PLANNING

TRAINING STRATEGIC WORKFORCE PLANNING Deskripsi Society for Human Resource Management menekankan bahwa strategic workforce planning dapat membantu perusahaan memastikan kesesuaian antara kebutuhan bisnis dan ketersediaan talenta secara berkelanjutan. Sehubungan dengan hal tersebut, pelatihan Strategic Workforce Planning ini akan berfokus pada pembahasan mengenai metode analisis kebutuhan tenaga kerja, pemetaan kompetensi, dan perencanaan pengembangan talenta secara strategis […]
TRAINING HR PROJECT MANAGEMENT

TRAINING HR PROJECT MANAGEMENT Deskripsi Data dari Project Management Institute menunjukkan bahwa organisasi dengan praktik manajemen proyek yang matang memiliki tingkat keberhasilan proyek jauh lebih tinggi dibandingkan organisasi yang tidak menerapkannya secara sistematis karena penggunaan standar project management dapat mengurangi risiko proyek yang tidak mencapai tujuan organisasi. Hal tersebut juga berlaku dalam program HR sehingga […]
TRAINING AGILE HR MANAGEMENT

TRAINING AGILE HR MANAGEMENT Deskripsi Laporan dari Deloitte menunjukkan bahwa 94% perusahaan di dunia menilai agility dan kolaborasi sebagai faktor penting bagi keberhasilan organisasi. Sejalan dengan hal tersebut, penguasaan konsep agile HR bisa menjadi kunci dalam mendukung transformasi organisasi modern. Dalam hal ini, pelatihan Agile HR Management dapat membantu peserta memahami prinsip sekaligus praktik penerapan […]
TRAINING HUMAN CAPITAL STRATEGIC PLANNING

TRAINING HUMAN CAPITAL STRATEGIC PLANNING Deskripsi Berdasarkan pada laporan dari World Economic Forum dalam Future of Jobs Report, sekitar 44% keterampilan inti tenaga kerja diperkirakan akan berubah dalam lima tahun ke depan sehingga organisasi perlu memiliki perencanaan strategis sumber daya manusia yang lebih adaptif dan terintegrasi dengan strategi bisnis. Pada pelatihan Human Capital Strategic Planning […]