JADWAL PELATIHAN COSTUMER FOCUS SELLING SKILLS TAHUN 2023 Customer Focus Selling Skills Pengenalan Customer Focus Selling Skills Marketing DESKRIPSI Pelatihan teknik menjual ini difokuskan kepada bagaimana memenuhikebutuhan pelanggan sehingga sangat cocok untuk staf penjualan yangbergerak dalam bidang penjualan jasa, barang yang sulit dan kompleks,kontrak tender, ataupun barang/jasa yang bernilai tinggi.
JADWAL PELATIHAN TRAINING OF TRAINER (TOT) TAHUN 2023 Pengenalan Training Of Trainer (TOT) Menjadi pelatih Prinsip Training Of Trainer (TOT) DESKRIPSI Setiap Organisasi atau Perusahaan didirikan dan dirancang sedemikianrupa agar mampu memberikan hasil atau karya yang lebih berdaya gunadan berhasil guna, dalam memanfaatkan sumber daya yang dimiliki.Beberapa pakar berpendapat bahwa
TRAINING INTEGRATED MARKETING COMMUNICATION TRAINING PENGELOLAAN BRAND PRODUK TRAINING MANAJEMEN IMC DESKRIPSI Dalam pemasaran suatu produk baik produk yang tangible maupun produk jasa, manajemen IMC memfokuskan pada pengelolaan brand atau merek produk, dengan membina, mengembangkan, merek tersebut (managing brand), diperkuat dengan menjalin hubungan baik dengan pihak-pihak terkait (stakeholders relationship) yang
Logistic Management And Operation Control Pelatihan Logistic Management And Operation Control OBJECTIVES Setelah mengikuti kursus logistic management and operation control, peserta diharapkan Memberi pengertian tentang cara pengelolaan material, baik ditinjau dari penyimpanan, angkutan, distribusi serta pengawasan dan pengendaliannya. Materi Pelatihan Logistic Management And Operation Control 1. Pengertian Umum Logistik * Pengertian
Training Being a Contributing Team Member Pada dasarnya manusia suka berkelompok dan berinteraksi. Dalam dunia kerja sering ditemukan adanya tim. Di dalam tim pasti terdapat ketua atau pimpinan dan anggota. Keberhasilan sebuah tim kerja sangat bergantung pada kemampuan pemimpin untuk mendorong para anggota tim untuk berkontribusi. Jika pemimpin tim cerdas
Training Corporate Productivity Produktivitas merupakan perbandingan antara hasil keluaran dengan hasil masukan. keefektifan ini dilihat dari beberapa faktor masukan yang dipakai dibandingkan dengan hasil yang dicapai. Sedangkan produktivitas kerja yaitu jumlah produksi yang dapat dihasilkan dalam waktu tertentu. Produksi yang dinamis memiliki kemampuan berpikir dan motivasi kerja, apabila pihak manajemen perusahaan
Create Loyal Customers Setiap perusahaan maupun wirausaha menginginkan loyalitas dari pelanggan. Karena dengan adanya loyalitas pelanggan itulah, perusahaan dan wirausaha dapat penghasilan dan untuk kelangsungan bisnisnya. Sebenarnya suatu perusahaan dapat dikatakan berhasil jika pelanggan loyal yang dimiliki semakin meningkat. Kebalikannya jika gagal maka pelanggan loyal yang dimiliki semakin munurun. Ini
Pelatihan Perencanaan Rapat atau Meeting yang Efektif Salah satu penyebab produktivitas tidak optimal dalam perusahaan adalah penggunaan waktu kerja yang tidak efektif yang sering tercermin dalam pelaksanaan meeting atau rapat yang menggunakan waktu lama dan tidak efisien. Diperlukan manajemen yang tepat untuk merencanakan, mengatur dan melaksanakan meeting atau rapat sehingga
Pelatihan Peningkatan Produktivitas Perusahaan Produktivitas adalah suatu perbandingan antara hasil keluaran dengan hasil masukan. keefektifan ini dilihat dari beberapa faktor masukan yang dipakai dibandingkan dengan hasil yang dicapai. Sedangkan produktivitas kerja yaitu jumlah produksi yang dapat dihasilkan dalam waktu tertentu. Produksi yang dinamis memiliki kemampuan berpikir dan motivasi kerja, apabila
Training Lead Effective Meetings Sering kali pertemuan atau rapat dapat menjadi tidak efisien. Banyak faktor yang dapat mempengaruhi suatu rapat berjalan dengan efektif atau tidak. Dalam rapat semua audience harus mampu bersikap professional. Harus fokus dengan apa yang dibicirakan tanpa mementingkan kepentingan pribadi. Sebuah aspek penting dari menjalankan rapat yang
TRAINING STRATEGIC PORTFOLIO REBALANCING Deskripsi Merujuk pada CFA Institute, pengelolaan portofolio yang aktif melalui rebalancing secara berkala dapat
TRAINING MANAJEMEN KEUANGAN UNTUK NON KEUANGAN Deskripsi Menurut International Federation of Accountants, pemahaman keuangan dasar bagi manajer nonkeuangan
TRAINING RETENTION STRATEGY & TURNOVER CONTROL Deskripsi Merujuk pada riset Gallup, tingkat turnover yang tinggi tidak hanya membebani
TRAINING ONBOARDING & OFFBOARDING SYSTEM Deskripsi Menurut Gallup 2025 State of the Global Workplace, hanya 23% karyawan terlibat
TRAINING EMPLOYEE SATISFACTION SURVEY DESIGN Deskripsi Menurut Gallup 2025 State of the Global Workplace, hanya 23% karyawan terlibat
TRAINING HR DOCUMENTATION & RECORD MANAGEMENT Deskripsi Menurut International Organization for Standardization melalui standar ISO 15489 tentang records
TRAINING LEGAL RISK ASSESMENT TECHNIQUES Deskripsi Menurut International Organization for Standardization melalui standar ISO 31000, organisasi yang menerapkan
TRAINING HEALTHCARE FINANCIAL SUSTAINABILITY Deskripsi World Health Organization mengungkapkan bahwa sistem kesehatan yang berkelanjutan secara finansial menjadi kunci
TRAINING HOSPITALITY ATTITUDE DEVELOPMENT Deskripsi PricewaterhouseCoopers (PwC) mengungkapkan bahwa lebih dari 70% pelanggan menyatakan pengalaman layanan yang baik
TRAINING HYBRID WORK MANAGEMENT STRATEGY Deskripsi Mengacu pada Microsoft melalui Work Trend Index, lebih dari 70% karyawan global
TRAINING GAS-LIQUID CONTACTING SYSTEM DESIGN Deskripsi Sistem kontak gas dan cairan memiliki peran penting dalam proses absorpsi, distilasi,
TRAINING SUSTAINABLE PRODUCTION OPTIMIZATION Deskripsi Optimalisasi produksi berkelanjutan pada industri petroleum menjadi fokus utama untuk menjaga efisiensi operasi
