PENYUSUNAN TNA & EVALUASI TRAINING PENYUSUNAN TNA & EVALUASI DESKRIPSI Penyusunan program training tahunan adalah pekerjaan yang rutin dilakukan oleh bagian diklat dan SDM. Tidaklah mudah untuk menentukan kebutuhan training apa yang harus dipenuhi dalam agenda kedepan. Banyak faktor yang mempengeruhi penyusunan program training tahunan ini. Begitu juga cara yang
Pengolahan dan Analisis Data Kegagalan Training Pengolahan dan Analisis Data Kegagalan Deskripsi Berbagai aset fisikal dari perusahaan tidak akan luput dari fenomena kegagalan. Kegagalan dari aset fisikal ini akan menimbulkan beragam dampak pada perusahaan, mulai dari terganggunya proses produksi sampai pada terjadinya kerugian dalam bisnis perusahaan. Maka menjadi penting bagi
PENGEMBANGAN MANAJEMEN KINERJA BERBASIS KPI TRAINING PENGEMBANGAN MANAJEMEN KINERJA BERBASIS KPI Deskripsi Penilaian kinerja karyawan acapkali dihadapkan pada problem subyektivitas karena tidak adanya indikator kinerja yang terukur dan obyektif. Tanpa didukung dengan identifikasi key performance indicators secara tepat, pengelolaan kinerja karyawan sering tidak dapat berjalan secara optimal. Even ini akan
PENGELOLAAN LIMBAH BAHAN BERBAHAYA DAN BERACUN (B3) TRAINING PENGELOLAAN LIMBAH BAHAN BERBAHAYA DAN BERACUN (B3) ABSTRAK Limbah B3 adalah limbah yang mengandung racun dan bahan berbahaya, yang mungkin secara langsung dan tidak langsung merusak dan/atau mencemari lingkungan atau membahayakan kehidupan atau kesehatan manusia. Contoh kasus yang paling hangat adalah Kasus
Pemipaan Pelatihan Pemipaan LATAR BELAKANG Pipa sebagai cubing panjang dari tanah liat, konkret, loham, kayu, dan sebagainya untuk mengalirkan air, gas, minyak, dan cairan-cairan lain. Fluida merupakan substansi yang dapat mengalirkan cairan atau gas. Hampir setiap tahun diperkenalkan kegunaan baru untuk pipa yang menghasilkan kebutuhan baru dan pengembangan spesifikasi-spesifikasi material
PEMANTAUAN KEBISINGAN, PERHITUNGAN DAN PENGELOLAAN TRAINING PEMANTAUAN KEBISINGAN, PERHITUNGAN DAN PENGELOLAAN Deskripsi Dewasa ini Noise merupakan produk sampingan dari mesin-mesin produksi yang secara tidak langsung tidak dapat kita hilangkan, tetapi hanya dapat kita kurangkan paparannya dengan mengetahui sumber dan metodenya, kondisi ini dapat kita kurangkan sehingga penyakit akibat kerja dapat
Penanggulangan Kebakaran Pelatihan Penanggulangan Kebakaran Tujuan Setelah mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta: * Mampu memimpin kebakaran sebelum mendapat bantuan dari instalasi yang berwenang * Mampu menyusun program kerja & kegiatan tentang cara penanggulangan kebakaran. * Mampu mengusulkan anggaran, sarana dan fasilitas kepada manajemen. Materi Pelatihan 1. Sistem Pengawasan K3 2.
OPERATOR MOBILE CRANE VERSI MIGAS KELAS C PELATIHAN OPERATOR MOBILE CRANE VERSI MIGAS KELAS C Dasar Hukum Peraturan Menteri Energi dan Sumber Daya Manusia No.20 Tahun 2008, Tentang : Pemberlakuan Standar Keputusan Kerja Nasional Indonesia dan Bidang Kegiatan Usaha Minyak dan Sumber Bumi Secara Wajib. Materi Pelatihan & Sertifikasi Mobile
Pemutusan Hubungan Kerja Training Pemutusan Hubungan Kerja Deskripsi Pemahaman yang terbatas atas aspek regulasi ketenagakerjaan terkait sistem hubungan kerja antara pengusaha dan pekerja, yang lebih dikenal dengan istilah Hubungan Industrial, disinyalir menjadi salah satu faktor penyebab terjadinya ketidakharmonisan hubungan antara pengusaha dan pekerja pada suatu perusahaan/institusi. Dialog interaktif dengan para
POWER FACTOR IMPROVEMENT PELATIHAN POWER FACTOR IMPROVEMENT ABSTRACK Setelah mengikuti kursus ini, peserta diharapkan mengerti pentingnya peranan “Power Factor” dan bagaimana cara memperbaikinya. OUTLINE POWER FACTOR IMPROVEMENT 1. Introduction 2. Causes of Low Power Factor 3. Effects of Low Power Factor 4. Advantages of Power Factor Improvement 5. Method of
TRAINING EMPATHY IN LEADERSHIP Deskripsi Menurut World Economic Forum, kemampuan seperti emotional intelligence dan kepemimpinan berbasis empati menjadi
TRAINING CREATIVE PROBLEM SOLVING TECHNIQUES Deskripsi Merujuk pada World Economic Forum, kemampuan berpikir kritis dan pemecahan masalah kompleks
Pernahkah Anda membayangkan kehidupan setelah pensiun dari pekerjaan? Tidak ada lagi jadwal berangkat ke kantor, rapat yang harus
Pensiun seringkali dibayangkan sebagai masa untuk beristirahat setelah bertahun-tahun bekerja. Tidak perlu lagi berangkat pagi, menghadapi rapat, mengejar
TRAINING BUSINESS CONTINUITY PLANNING FOR HR Deskripsi Menurut International Organization for Standardization melalui standar ISO 22301, organisasi diwajibkan
TRAINING WORKFORCE RESKILLING & UPSKILLING STRATEGY Deskripsi Menurut World Economic Forum, lebih dari 50% tenaga kerja global diperkirakan
TRAINING FINANCIAL CRIME PREVENTION Deskripsi Mengacu pada Pusat Pelaporan dan Analisis Transaksi Keuangan (PPATK), jumlah laporan transaksi keuangan
TRAINING WHISTLEBLOWING SYSTEM IMPLEMENTATION Deskripsi Menurut Association of Certified Fraud Examiners, lebih dari 40% kasus kecurangan terungkap melalui
TRAINING MINING & ENERGY FINANCIAL RISK MAPPING Deskripsi International Energy Agency menyatakan bahwa volatilitas harga energi dan ketidakpastian
TRAINING STARTUP FINANCIAL DISCIPLINE PROGRAM Deskripsi Berdasarkan data CB Insights, sekitar 38% startup gagal karena kehabisan dana akibat
TRAINING STRATEGIC PORTFOLIO REBALANCING Deskripsi Merujuk pada CFA Institute, pengelolaan portofolio yang aktif melalui rebalancing secara berkala dapat
TRAINING MANAJEMEN KEUANGAN UNTUK NON KEUANGAN Deskripsi Menurut International Federation of Accountants, pemahaman keuangan dasar bagi manajer nonkeuangan
