TRAINING PENGEMBANGAN SDM
Deskripsi
Laporan World Economic Forum dan International Labour Organization menyatakan bahwa pengembangan kompetensi sumber daya manusia menjadi faktor utama dalam meningkatkan produktivitas, daya saing organisasi, dan kesiapan menghadapi transformasi dunia kerja. Sehubungan dengan pernyataan tersebut, pelatihan Pelatihan pengembangan SDM ini merupakan langkah strategis yang dapat dilakukan untuk meningkatkan kualitas dan kompetensi karyawan dalam rangka mendukung pertumbuhan perusahaan.
Mengapa pelatihan ini penting untuk diikuti?
Pelatihan ini penting diikuti karena perusahaan membutuhkan tenaga kerja yang adaptif, kompeten, dan mampu berkembang sesuai tuntutan industri modern. Dengan mengikuti pelatihan, tenaga kerja mampu menghadapi perubahan dan tantangan bisnis di masa depan secara lebih adaptif dan profesional.
Training Pengembangan SDM merupakan suatu proses untuk mempertajam keterampilan teknis, memperluas wawasan, serta memperkuat kompetensi profesional karyawan di berbagai tingkatan organisasi. Melalui inisiatif ini, perusahaan berupaya membangun tim yang lebih efisien, produktif, dan memiliki ketangkasan tinggi dalam merespons dinamika perubahan lingkungan kerja yang kian kompetitif. Dengan demikian, penguasaan kompetensi yang berkelanjutan tidak hanya mendorong pertumbuhan karier individu, tetapi juga menjadi mesin penggerak utama bagi tercapainya visi dan keberlanjutan organsasi jangka panjang.
Kursus ini mengajarkan mengenai strategi pengembangan sumber daya manusia secara mendalam sehingga peserta akan membutuhkan waktu khusus dan bimbingan profesional untuk memahaminya secara tuntas.
Tujuan
- Meningkatkan keterampilan dan kompetensi kerja karyawan.
- Mengembangkan kemampuan kepemimpinan dan pengelolaan tim.
- Memperkuat komunikasi, kolaborasi, dan pemecahan masalah.
- Membantu karyawan beradaptasi terhadap perubahan organisasi dan teknologi.
- Mendukung peningkatan kinerja dan pengembangan karir profesional.
Pelatihan pengembangan kompetensi karyawan ini akan membekali peserta dengan pemahaman secara mendalam mengenai peningkatan kualitas sumber daya manusia.
Materi
- Pengembangan keterampilan teknis karyawan
- Penguatan kemampuan kepemimpinan transformasional
- Peningkatan keterampilan komunikasi kerja
- Pengembangan kerja sama dan kolaborasi tim
- Teknik pemecahan masalah dan pengambilan keputusan
- Pengembangan soft skills di lingkungan kerja
- Pemahaman etika kerja dan budaya perusahaan
- Strategi menghadapi perubahan organisasi
- Teknik presentasi dan penyampaian ide secara efektif
- Studi kasus pengembangan sdm dan pengelolaan perubahan organisasi
Peserta
Training pengembangan diri untuk karyawan ini sangat cocok untuk diikuti oleh peserta di kalangan:
- Staff dan Supervisor HRD
- Manager dan Team Leader
- Praktisi Human Capital
- Trainer dan Konsultan SDM
- Pengelola Pengembangan Organisas
Metode
Pelatihan ini menghadirkan pendekatan interaktif dan aplikatif untuk membantu peserta memahami materi secara lebih efektif. Instruktur berpengalaman menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta secara aktif terlibat dalam diskusi kelompok untuk memperdalam pemahaman konsep. Selain itu, mendorong peserta mengikuti simulasi dan menganalisis studi kasus nyata agar dapat menerapkan konsep langsung dalam konteks dunia kerja. Melalui metode ini, peserta tidak hanya menguasai teori, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang sesuai dengan kebutuhan industri.
Instruktur
Training pengembangan sumber daya manusia ini dipandu oleh instruktur berpengalaman yang memiliki keahlian di bidang human resource management. Mereka berasal dari berbagai latar belakang, baik akademisi maupun praktisi, sehingga peserta dapat memperoleh wawasan yang lebih luas dan mendalam.
Jadwal Pelatihan TMI Consultant Tahun 2026
- Batch 1 : 7 – 8 Januari 2026
- Batch 2 : 11 – 12 Februari 2026
- Batch 3 : 4 – 5 Maret 2026
- Batch 4 : 8 – 9 April 2026
- Batch 5 : 6 – 7 Mei 2026
- Batch 6 : 10 – 11 Juni 2026
- Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
- Batch 8 : 5 – 6 Agustus 2026
- Batch 9 : 9 – 10 September 2026
- Batch 10 : 14 – 15 Oktober 2026
- Batch 11 : 4 – 5 November 2026
- Batch 12 : 2 – 3 Desember 2026
Catatan : jadwal pelatihan dapat menyesuaikan dengan kebutuhan calon peserta.
Temukan potensimu yang belum tergali. Daftar sekarang!
Investasi dan Lokasi Training
Beberapa kota dan lokasi hotel yang pernah menjadi tempat pelatihan, antara lain:
- Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
- Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
- Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
- Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
- Yogyakarta (6.000.000 IDR / participant)
- Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
- Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
- Batam ( 7.500.000 IDR / participant)
Catatan:
*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training
- Module / Handout Training Pengembangan SDM
- Flashdisk
- Sertifikat Training Pengembangan SDM
- FREE Bag or backpack
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2x Coffee Break & 1 makan siang
- FREE Souvenir
- Training room full AC and Multimedia
- City Tour (optional)
FAQ tentang TMI Consultant
Q : Apakah ada jumlah minimal peserta pelatihan pengembangan sdm 2026?
A : Tidak ada, jumlah peserta pelatihan dapat menyesuaikan dengan kebutuhan klien.
Q : Apakah jadwal pelatihan pengembangan kompetensi karyawan terbaik ini bisa fleksibel mengikuti kebutuhan klien?
A : Ya, penyelenggara pelatihan dapat menyesuaikan jadwal pelatihan sesuai dengan kebutuhan perusahaan atau peserta.
Q : Apakah TMI Consultant bisa menyelenggarakan In House Training (IHT) di perusahaan klien?
A : Bisa, TMI Consultant dapat melaksanakan program IHT langsung di perusahaan sesuai dengan kebutuhan.
