TRAINING CONTINUOUS LEARNING
DESKRIPSI TRAINING CONTINUOUS LEARNING
Continuous Learning adalah kemampuan untuk menerapkan strategi yang mendukung pembelajaran dan kemampuan untuk beradaptasi terhadap perubahan. Di tingkat individu, continuous learning adalah tentang memperluas kemampuan Anda untuk belajar dengan secara teratur meningkatkan keterampilan Anda dan meningkatkan pengetahuan Anda. Keterampilan belajar terus menerus yang kuat diperlukan untuk berhasil beradaptasi dengan perubahan tuntutan pekerjaan dan kehidupan.
Dengan diadakannya Training Continuous Learning akan mampu memahami pentingnya mengaplikasikan continuous learning di organisasi. Dengan menggunakan metode training yang efektif seperti presentasi, diskusi tanya jawab, studi kasus, brainstorming dan praktek. Sehingga ilmu yang disampaikan dapat diterima dengan mudah oleh para peserta training.
Training ini akan memberikan pengetahuan dan pemahaman komprehensif kepada para peserta terkait dengan belajar dengan mengamati kolega atau praktisi yang lebih berpengalaman, mengembangkan tujuan pembelajaran anda sendiri di tempat kerja dan dalam kehidupan pribadi anda, serta mengenali gaya belajar yang anda sukai.
Tujuan Training Continuous Learning
- Memahami pentingnya mengaplikasikan continuous learning di organisasi
- Mampu mendesign model continuous learning di organisasi
- Mampu menerapkan continuous learning di organisasi
Materi Training Continuous Learning
- Asking questions when you do not understand something
- Asking for feedback and/or advice from more experienced co-workers
- Identifying learning or training programs that are available to you at work and in your community
- Learning by observing more experienced colleagues or practitioners
- Finding and using learning materials and/or resources (e.g. searching the Internet, reading articles).
- Seeking out and participating in training courses
- Identifying and understanding your skill strengths and the areas where you need improvement
- Developing your own learning goals at work and in your personal life
- Applying the lessons you have learned from past experiences to new situations
- Trying new ways of doing things
- Recognizing your preferred learning style (e.g. learning by seeing, hearing or doing)
- Be responsible for your own learning
- Maintaining your skill levels by practicing what you have learned
JADWAL TRAINING TERBARU 2024
23 – 24 Januari 2024
7 – 8 Februari 2024
6 – 7 Maret 2024
23 – 24 April 2024
7 – 8 Mei 2024 || 21 – 22 Mei 2024
11 – 12 Juni 2024
11 – 12 Juni 2024
21 – 22 Agustus 2024
18 – 19 September 2024
8 – 9 Oktober 2024 || 22 – 23 Oktober 2024
5 – 6 November 2024 || 19 – 20 November 2024
10 – 11 Desember 2024
Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta pelatihan.
LOKASI TRAINING
- Jakarta : Hotel Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
- Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
- Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel, Dafam Malioboro Hotel, Prima Inn Hotel .
- Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
- Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel .
- Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
- Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel .
Investasi Training
Offline Training 6.000.000
Online Training 3.000.000
Syarat dan Ketentuan Berlaku
Investasi pelatihan tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call).
*Please feel free to contact us.
FASILITAS
-FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
-FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan
-Module / Handout training
-FREE Flashdisk
-Sertifikat training
-FREE Bag or bagpack (Tas Training)
-Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
