8:00AM - 17:00PM.

Senin - Jumat.

Online 24x7 .

0812 3996 3897.

Email Us.

tmi@tmi-consultant.com.

Kategori Pilihan

Category: Supervisor

Jelajahi berbagai program pelatihan unggulan di bidang ini. Pilih kelas yang paling sesuai untuk meningkatkan kompetensi spesifik Anda dan mendongkrak performa tim.

TRAINING EFFECTIVE PRESENTATION AND NEGOTIATION SKILLS
Analisis Bisnis

TRAINING EFFECTIVE PRESENTATION AND NEGOTIATION SKILLS

TRAINING EFFECTIVE PRESENTATION AND NEGOTIATION SKILLS DESKRIPSI REGULER TRAINING PRESENTASI EFEKTIF NEGOSIASI TRAINING EFFECTIVE PRESENTATION AND NEGOTIATION SKILLS. Keterampilan presentasi dan negosiasi yang efektif tidak hanya memengaruhi kesuksesan individual di tempat kerja tetapi juga dapat membawa dampak positif pada reputasi perusahaan, membuka peluang baru, dan meningkatkan kepercayaan dari para mitra bisnis

LIhat Selengkapnya »
TRAINING DYNAMIC INTERPERSONAL AND COMUNICATION SKILLS
Analis Risiko

TRAINING DYNAMIC INTERPERSONAL AND COMUNICATION SKILLS

TRAINING DYNAMIC INTERPERSONAL AND COMUNICATION SKILLS DESKRIPSI REGULER TRAINING DYNAMIC INTERPERSONAL Training Dynamic Interpersonal and Communication Skills tidak hanya membantu individu dalam memperkuat keterampilan komunikasi mereka, tetapi juga meningkatkan kepercayaan diri dan kemampuan untuk beradaptasi dalam berbagai situasi sosial. Penelitian telah menunjukkan bahwa individu yang memiliki keterampilan komunikasi yang baik

LIhat Selengkapnya »
TRAINING DECISION MAKING BY USING STRATEGIC THINKING (PENDEKATAN SISTEMIK DAN NEW 7 TOOLS APPROACH)
Analisis Strategi

TRAINING DECISION MAKING BY USING STRATEGIC THINKING (PENDEKATAN SISTEMIK DAN NEW 7 TOOLS APPROACH)

TRAINING DECISION MAKING BY USING STRATEGIC THINKING (PENDEKATAN SISTEMIK DAN NEW 7 TOOLS APPROACH) DESKRIPSI REGULER TRAINING DECISION MAKING Training DECISION MAKING BY USING STRATEGIC THINKING dengan pendekatan sistemik dan New 7 Tools Approach bukan hanya tentang membuat keputusan; ini adalah tentang memahami bagaimana keputusan tersebut mempengaruhi sistem secara keseluruhan.

LIhat Selengkapnya »
TRAINING EMOTIONAL QUETIENTS
Analis Risiko

TRAINING EMOTIONAL QUETIENTS

TRAINING EMOTIONAL QUETIENTS DESKRIPSI REGULER TRAINING KECERDASAN EMOSIONAL PELATIHAN Saat ini, semakin banyak perusahaan yang menyadari pentingnya kecerdasan emosional atau EQ dalam kesuksesan profesional. Penelitian telah menunjukkan bahwa EQ adalah prediktor yang lebih kuat untuk kinerja kerja dan keberhasilan karir daripada kecerdasan intelektual atau IQ. Pelatihan EQ dapat membantu individu

LIhat Selengkapnya »
TRAINING CONTEMPORARY LEADERSHIP
Company

TRAINING CONTEMPORARY LEADERSHIP

TRAINING CONTEMPORARY LEADERSHIP DESKRIPSI  REGULER TRAINING “KETERAMPILAN MANAJERIAL KOMPREHENSIF Dalam era yang terus berkembang dan kompleksitas organisasi yang semakin meningkat, kemampuan kepemimpinan yang adaptif dan inovatif menjadi kunci utama kesuksesan. Pelatihan Contemporary Leadership tidak hanya membekali peserta dengan keterampilan tradisional kepemimpinan, tetapi juga mempersiapkan mereka untuk menghadapi tantangan dan peluang

LIhat Selengkapnya »
TRAINING CONTEMPORARY COMMUNICATION LEADERSHIP
Communication

TRAINING CONTEMPORARY COMMUNICATION LEADERSHIP

TRAINING CONTEMPORARY COMMUNICATION LEADERSHIP DESKRIPSI REGULER TRAINING KOMUNIKASI KONTEMPORER KEPEMIMPINAN Dalam era digital yang terus berkembang, kemampuan berkomunikasi secara efektif dan kepemimpinan yang adaptif menjadi kunci utama kesuksesan dalam lingkungan kerja. Pelatihan Contemporary Communication Leadership memungkinkan peserta untuk memahami dan menerapkan strategi komunikasi dan kepemimpinan yang sesuai dengan tren dan

LIhat Selengkapnya »
TRAINING COMPREHENSIVE MANAGERIAL SKILLS LEADERSHIP
Company

TRAINING COMPREHENSIVE MANAGERIAL SKILLS LEADERSHIP

TRAINING COMPREHENSIVE MANAGERIAL SKILLS LEADERSHIP DESKRIPSI REGULER TRAINING KETERAMPILAN MANAJERIAL KOMPREHENSIF Training Comprehensive Managerial Skills Leadership tidak hanya memfokuskan pada pengembangan keterampilan manajerial, tetapi juga pada pembentukan kepemimpinan yang efektif. Studi menunjukkan bahwa organisasi yang menginvestasikan waktu dan sumber daya dalam pelatihan kepemimpinan cenderung memiliki tingkat produktivitas yang lebih tinggi

LIhat Selengkapnya »
TRAINING COMMUNICATION ASSERTIVENESS AND CONFLICT MANAGEMENT
Anggota Tim

TRAINING COMMUNICATION ASSERTIVENESS AND CONFLICT MANAGEMENT

TRAINING COMMUNICATION ASSERTIVENESS AND CONFLICT MANAGEMENT DESKRIPSI REGULER TRAINING KOMUNIKASI EFEKTIF KONFLIK Training Communication Assertiveness and Conflict Management tidak hanya mengajarkan keterampilan komunikasi yang efektif, tetapi juga membantu peserta memahami pentingnya menjadi asertif dalam berkomunikasi dan mengelola konflik dengan baik. Keterampilan ini sangat berharga dalam meningkatkan produktivitas, memperbaiki hubungan antarpersonil,

LIhat Selengkapnya »
TRAINING COACHING AND COUNSELING ( MONITORING)
Administratif

TRAINING COACHING AND COUNSELING ( MONITORING)

TRAINING COACHING AND COUNSELING ( MONITORING) DESKRIPSI REGULER TRAINING MONITORING KONSELING Pelatihan Coaching and Counseling (Monitoring) adalah kunci penting dalam meningkatkan produktivitas dan kepuasan kerja di lingkungan kerja. Dengan mengembangkan keterampilan coaching dan konseling, organisasi dapat menciptakan budaya yang mendukung pertumbuhan dan perkembangan karyawan, mengurangi konflik, serta meningkatkan kinerja secara

LIhat Selengkapnya »
TRAINING COACHING AND CONSELING DI PERUSAHAAN
Bisnis

TRAINING COACHING AND CONSELING DI PERUSAHAAN

TRAINING COACHING AND CONSELING DI PERUSAHAAN DESKRIPSI REGULER TRAINING COACHING KARYAWAN Pelatihan COACHING and COUNSELING DI PERUSAHAAN sangat penting karena memberikan kesempatan bagi perusahaan untuk mengembangkan karyawan mereka secara pribadi dan profesional. Dengan menggunakan pendekatan coaching dan konseling, perusahaan dapat membantu karyawan mengatasi hambatan, meningkatkan kinerja, mengelola stres, dan mencapai

LIhat Selengkapnya »
Jadwal Fix Running
Sosial Media
Lokasi Kami
Training Kami
pelatihan Terbaru